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MBTI职业性格测试解释.docx

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M
B
T
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人们的性格塑成期平时在青春期,在这之后人们具有了较为稳定的个性种类,并在随后的岁月中动向发展与完
善。平时我们觉得随着一个人年龄的增长,他的性格也发生了变化。按照荣格的理论,人的性格一旦成型,就很难发
生变化,之所以展现不同的表现方式,正是由于环境、经历等因素的变化,性格在动向地发展,之前不太使用的功能
也得到了相应的发挥。如果用左手和右手来做一个比喻的话,一个人的
MBTI倾向就是他最熟悉使用的那只手,随着
阅历的增加,他也开始练****使用别的一只手。
MBTI有四个子量表,分别是:
内倾——外倾(
I—E),感觉——直觉(
S—N),思维——情感(
T—F),判断——知觉(
J—P)。
第一个维度:根据个人的能量更集中地指向哪里来区分,分为内倾与外倾两各种类(
I—E)。
内倾型的人:单唯一个人感觉振奋;防备成为注意的焦点;先思考、再行动;在脑中思考;着重隐私、只与少
数人共享个人信息;听的比说的多;不把热情表现出来;思考之后再反应,喜欢慢节奏;较之广博喜欢精深。
外倾型的人:与他人在一起时感觉振奋;希望成为注意的焦点;先行动,再思考;喜欢边想边说出声;易于被
认识;愿与人共享个人信息;说的比听的多;热情地交流;反应迅速、喜高兴节奏;较之精深更喜欢广博。
第二个维度:根据个人收集信息的方式不同分为感觉与直觉两各种类(
S—N)。
感觉型人:相信确定而有形的事物;喜欢具有实际意义的新主意;崇尚现实主义与知识;喜欢运用和琢磨已有
的技术;留神特殊的和详尽的,喜欢给出细节;次序渐进的给出信息;着眼于现在。
直觉型人:相信灵感和推理;喜欢新主意和新观点只出于自己的意愿;崇尚想像力和新事物;喜欢学****新技
能,但掌握之后容易厌倦;留神普遍和有象征性的,使用隐喻和类比;跳跃式的以一种绕圈的方式给出信息;着眼于
将来。
第三个维度:根据个人做决定的方式的不同,可分为思维与情感两
T—F)。
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各种类(
思维型的人:退后一步,客观地解析问题;崇尚逻辑、公正和公正;有统一标准;自然地发现缺点、有吹毛求
疵的倾向;可能被为无情、麻木、充耳不闻;认为诚实比机敏更重要;认为只有切合逻辑的情感才是正确的;受获得
成就欲望的驱遣。
情感型的人:向前看,关心行动给他人带来的影响;着重感情与友善;看到规则的例外性;自然地想让别人快
乐;易于理解别人;可能被视为过于感情化、无逻辑、柔弱;认为诚实与机敏同样重要;认为所有的感情都是正确
的,无论有意义与否;受获得被理解的驱遣。
第四个维度:根据个人最感觉舒坦的生活方式,可分为判断与知觉两各种类(
J—P)。
判断型的人:做完决定后感觉快乐;具有“工作原则”,先工作再玩;确立目标并准时完成任务;想知道自己
的处境;着重结果;通