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从业人员和车辆安全生产管理制度
一、安全生产操作规程
为了加强对公司生产经营活动及公司机动车和驾驶员的安全管理，预防
各样隐患，防备安全事故的发生，提高公司的经济效益和社会效益。根据国
家《道路运输管理暂行条例》和重庆市有关安全生产管理的规定，结合本公
司的实际情况，制度本制度。
公司以张鹏为第一责任人（法人）为领导，成立有安全科，驾驶员，办
公室文员，财务员。
二、安全生产和岗位责任制
安全科是负责本公司安全生产和机动车及驾驶员技术安全组织管理的职能部门，其主要工作职责是：
1、辅助公司总经理组织生产经营活动中的安全工作。宣传和贯彻执行政府公布的安全法例、条例、规定，组织各项安全活动、技术培训，沟通和推广安全先进经验，提高职工的安全生产意识；
2、根据上级要求和公司实际情况，组织拟订或修订、审查安全工作计划、安全技术规程和安全生产管理制度，并负责组织实施和检查执行情况；
3、组织召开各类安全、车管会议，总结、剖析各阶段的安全生产情况，并针对存在的问题拟订相应的防范举措；
4、布置和检查各运输单位的安全学****修订本公司安全管理规章制度和安全查核标准；
5、负责机动车的技术查验、鉴定和驾驶员的安全查核、培训及安全奖罚，负
责公司重要生产、交通事故的检查、 办理、伤残鉴定及保险理赔善后工作。
负责安全生产事故的统计上报工作。
6、负责机动车和驾驶员的建档管理以及有关牌证换发、年检审业务的组织、管理事项，并做好有关资料的收集、统计和各阶段工作总结。加强对道路
货物运输车辆、车主、驾驶员、押运员的教育和管理，对有严重违章行为或不听劝阻的，应实时向公司反响，取消其运输资格；
7、负责监察和检查公司部下部门在经营活动中有无违犯安全管理规定的行为。发现违章行为有权遏止。情况紧急时可先令其停止工作，并立刻向总经理报告。
（三）公司主管安全工作的副总经理，负责安全科的平时安全组织管理及监监工作，其主要职责为：
1、宣传和贯彻政府颁发的安全法例、条例、规定和公司各项安全管理规章、制度、举措，定期组织安全学****抓好驾驶员的安全教育和管理，加强职工的安全生产意识。
2、主持公司各类重要事故的检查，本着“三不放过”的原则，对事故责任人进行严肃办理。会同有关部门做好事故善后和了案工作，同时做好事故车辆的估价、估算和索赔工作。
3、负责敦促技术安全科对驾驶员的建档管理和事故登记、里程统计、安全奖罚等安全业务，做好车辆有关手续的经办工作。
4、负责敦促公司技术安全部门做好车辆的技术查验和平时管理工作。
5、负责组织制度对重要灾害事故的预防举措和办理方案。
6、办理公司总经理委托和交办的其他安全生产组织管理事项。
（四）公司安全科科长负责主持平时安全管理工作，其主要职责为：
1、贯彻执行政府颁发及公司制度的安全生产规章制度，做好车辆、机械的技术建档和使用管理，实时、完整、正确地记录车辆运行、保修、闯事等有关资料，定期组织安全学****提高职工的安全生产意识；
2、制订所属部门的安全工作计划和安全防范举措，定期做好各阶段的工作总结，并实时收集、统计、整理有关资料报送公司有关部门；
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3、教育和敦促驾驶员恪守操作规程，做好爱车例保工作，管好、用好、养护
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好车辆，组织和开展群众性的专业技术竞赛活动，总结和推广先进经验；
4、敦促技安人员编排车辆、机械保修计划，如期组织安排车辆、机械保养和维修，并会同安全员定期做好车辆例保质量检查及技术等级签定工作；
5、贯彻执行公司对安全生产的有关登记、查核、统计、盘查等各项管理工作，搞好成本节支、实施节超奖罚，定期剖析测算、按月汇总上报；
6、负责组织各样安全事故的办理及其他安全生产业务；
7、办理公司主管部门委托和交办的其余安全生产管理事项；
8、对业务范围内的安全工作负全面责任。
（五）公司在所属各部门建立安全员。安全员应具备思想作风正派，工作仔细负责，并懂得汽车驾驶技术，掌握汽车基来源理，并对交通事故有一定的剖析水平和现场办理能力，同时有一定的文字、语言表达能力。
（六）车管员应具备思想作风正派，工作仔细负责，并懂得汽车驾驶技术，掌握汽车基来源理和修理技术，有独立判断和清除汽车一般故障的技术和现场办理能力，并有一定的文字、语言表达能力。
公司对安全员和车管员要进行有计划的培训，通过自培或选送代培训渠道，不断提高其业务水平及工作能力，同时根据他们的工作性质和特点，授于一定的工作权力和赐予一定的岗位津贴。
三、安全例会制度
公司每个月开安全会议最低一至三