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质量管理培训及考核管理制度
医疗投资有限公司文件编号 XXX
2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 –独家原创 2 / 4
质量管理培训及考核管理制度
医疗投资有限公司文件编号 XXX-WI-HR01-2016 受控状态受控文件版本 B/0 文件名称质量管理培训及考核管理制度生效日期页数 4 第一章总则第一条目的为了保证医疗器械质量，确保消费者使用医疗器械的安全有效，同时塑造一支高素质的员工队伍，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司全体员工。
第三条参与者职责：负责考核管理工作的组织、实施、协调和监控以及制度的解释和处理有关申诉。
：负责本部门员工考核项目的确定及考核评分、绩效沟通、关键事件记录、过程监控，帮助解决过程中存在的问题，保证绩效目标实现。
：参与考核项目的确定、考核结果的确认、绩效沟通，主动解决过程中存在的问题并不断改进，保证绩效目标实现。
第二章基本规定第四条质量管理培训，内容包括《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械经营监督管理办法》、《医疗器械说明书、标签管理规定》、《医疗器械经营质量管理规范》等相关法规、规章，质量管理制度、岗位职责、各类质量台账、记录的登记方法等。
、负责人、质量管理人员经过医疗器械监督管理的法律法规、规章规范和所经营医疗器械的相关知识，并符合有关法律法规及本规范规定的资格要求，不得有相关法律法规禁止从业的情形。
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、库房管理人员、检验人员、售后服务人员等须经过上岗前培训并考核合格方可从事岗位活动。
，应进行上岗质量教育培训，培训内容