文档介绍：
2021交警纪律作风建设查摆剖析材料
要借鉴贯彻“五条禁令”取得的成功经验，以当前开展的大讨论活动 为载体，进一步加强民警纪律作风教育整顿，在“严、细、实”上狠 下功夫，确保民警无违法违纪问题发生。
6“一言堂”。
2、 强化宗旨教育，在干警队伍中树立牢固的全心全意为人民服 务的宗旨观念。要结合爱民月和创人民满意活动，认真开展有“有困 难，找民警”活动，使全心全意为人民服务制度化，日常化。继续抓 好户政窗口建设，逐步完善各项便民利民措施，改善户政人员的工作 态度，杜绝“冷、硬、横、推”的四难现象，既做到热情文明、快捷 高效，又要坚持原则，严格户政政策。认真做好群众的接待工作，做 到耐心细致，认真处理群众的报警求助，要树立群众的报警求助再小 也是大事的观念，以群众是否满意作为标准，对不属于我们管辖范围 的事情，在做好解释工作的同时，积极做好转送工作。提高民警办案 的质量和效率。
3、 坚持实事求是。首先要抓好如实立案，要落实接警、受理案 件、立案、侦查和案卷归档的责任制，做到接警有登记，严格按照管 辖范围和标准受理案件和立案，加大案件的侦查力度，对已查处和未 破案卷及时交内勤整理装卷归档备查。第二在派出所规范化建设上从 客观实际出发，既要有开拓进取精神，又不搞花架子。
4、 加强民警队伍的法制教育，抓好经常性的业务学****培训，采 取请老师来进行讲课辅导和开展专题业务讨论等方法来提高民警的 业务素质和执法水平。做到办理案件事实清楚，证据充分、程序合法, 适用法律条文准确，量裁处罚恰当，杜绝重实体轻程序和办人情案、 关系案的现象。在民警中开展文明执法活动，提高执法水平。
5、 抓好民警队伍管理。进一步强化思想政治工作，完善和健全 各种内部管理制度，实行以制度管人，制度一旦制定，就必须坚决实 行，奖罚分明，尤其要完善目标管理考核制度，改进考核方法，使之 切合实际，易于操作，真正做到奖勤罚懒，促进各项工作顺利进行。
把派出所建成团结务实、政治可靠、业务过硬、人民满意，能够确保 一方平安的战斗实体。
篇三
在这次“纪律作风整顿教育”活动中，经过学****教育和深入思考, 我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解，对自身存在的问题也有 了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析：
一存在的主要问题和不足:
（一） 业务知识不足，理论业务学****不够。虽然平时也比较注重学****但学****的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。
有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多 新事物、新知识学****掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还 有差距。还远远未达到新时期人民警察的要求，对时时处处保持先进 思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于 过得去、差不多。
（二） 为人民服务宗旨意识不够牢固。为人民服务宗旨意识不够牢 固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己只 是一名普通的基层民警，能力有限，职位有限，只能过一种平平静静、 平平安安、平平淡淡的日子，政治思想认识不能紧跟形势的要求。每 次除了参加上级和中队组织的学****外，只是看文件，连报纸，电视新 闻等也很少顾及，更谈不上学****政治理论书籍。因而，世界观的改造 也就不能及时与党的要求相结合，存在的私心杂念也就不能及时清 除。因此，在工作生活中虽然与同事战友有一定感情，但亲民爱民的 思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众， 凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人。
（三）工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。表现在:
对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在 工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时 想着自己参加工作十多年，拼也拼过，干也干过，吃过苦也受过累， 从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊 不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。埋头干工作多，主动向领导汇报 工作和思想少；与同志们谈心交流不够，谈思想、交流业务较少。有 时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度， 除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
二、存在问题的根
考虑自身存在的这些问题，有着诸多方面的思想根，其中有客 观的因素，但更重要的是主观因素造成的。主要表现在三个方面：
一是对政治学****走过场”。停于形式，敷衍了事，平时虽然经 常学****马列、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的 重视，学****目的不够明确，学****时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东 思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓小平同志强有力的理论 武器，使自己对理论知识的理解与实际