文档介绍：-
编
号
董事长岗位职责
标
页
码
共 1
页
题
修
改
第 1
次
1、 负责召集股东会，并向股东会报告工作。
2、
编
号
标
总裁秘书助理岗位职责
页
码
共 1
页
题
修
改
第 1
次
1、 按总裁要求，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。
2、 负责组织起草总裁的重要讲话及工作会议的主报告。
3、 负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研，为领
导当好参谋。
4、 负责总裁办公会议以及总裁召开的专题会议的准备，负责会议记录。
5、 负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。
6、 协助总裁做好行政管理工作，及时承办各部门递交总裁批阅的请示、报告等，并按
批示的意见及时处理。
7、 负责总裁在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信
息反馈。
8、 负责协调总裁出席会议、重要活动的安排。
9、 负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。
10、 协助总裁做好日常接待、来信、来访等有关事宜。
11、 负责为总裁管理好日常用的各种文件和资料。
12、 完成总裁交办的其它工作。
编制 /日期
审核/日期
批准/ 日期
修改人
集体
修改处数
全文
修改/ 日期
编
号
标
副总裁（行政人事）岗位职责
页
码
共 1
页
题
修
改
第 1
次
1、 协助总裁工作。
2、 主管公司行政和经营工作。
3、 参与制定公司发展战略规划，参与编制公司年度“工作计划”和“工作目标”。
4、 不定期参与各部门、项目处、分公司的专题会议和部门例会，总结工作，听取汇报，
及时处理应急事项。
5、 组织、监督公司各项规划和计划的实施。
6、 按时向总裁提交公司发展现状报告、发展计划报告。
7、 负责分管部门的队伍建设和工作指导。
8、 协助总裁建设企业文化，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
9、 协助总裁对公司运作与各职能部门管理，监督各项管理制度的制定和实施。
10、 负责企业形象宣传活动，指导分管部门的开展业务工作。
11、 负责分管部门年度“工作计划”和“工作目标”的完成。
12、 管理好分管部门的各项日常事务，处理分管部门重大突发事件。
13、 完成上级交办的其它事项。
编制 /日期 审核/ 日期 批准/ 日期
修改人 集体 修改处数 全文 修改 / 日期
标 编 号
副总裁（网络建设）岗位职责
题 页 码 共1 页
修 改 第1 次
1、 协助总裁工作。
2、 主管工程信息网络平台研发与建设。
3、 参与制定公司发展战略规划，参与编制公司年度“工作计划”和“工作目标”。
4、 不定期参与工程信息网络部的专题会议和部门例会，总结工作，听取汇报，及时处
理应急事项。
5、 组织、监督公司对工程信息网络部各项规划和计划的实施。
6、 按时向总裁提交工程信息网络部发展现状报告、发展计划报告。
7、 负责分管部门的队伍建设和工作指导。
8、 协助总裁建设企业文化，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。
9、 监督各项工程信息网络部管理制度的制定和实施。
10、 负责分管部门年度“工作计划”和“工作目标”的完成。
11、 管理好分管部门的各项日常事务，处理分管部门重大突发事件。
12、 完成上级交办的其它事项。