文档介绍：招聘主管简历模板
有工作经验的朋友简历中的重点就是你的工作经历、项目经验、工作成绩、个人能力等内容，这里最重要的就是写你的工作
的主要内容是什么，取得什么样的成绩等。下面提供，以供参考!姓名：xxx
性别： 女
婚姻状况招聘主管简历模板
有工作经验的朋友简历中的重点就是你的工作经历、项目经验、工作成绩、个人能力等内容，这里最重要的就是写你的工作
的主要内容是什么，取得什么样的成绩等。下面提供，以供参考!姓名：xxx
性别： 女
婚姻状况： 已婚
民族： 汉族
户籍： 湖北-黄冈
年龄：26
现所在地： 广东-东莞
身高：160cm
希望地区： 广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/招聘主管
寻求职位： 人事主管、 人事专员
待遇要求： 可面议 要求提供住宿
最快到岗： 随时到岗
教育经历
20xx-xx ～20xx-07 黄冈市水利电力学校 计算机及其应
用中专
培训经历
20xx-xx～20xx-xx东莞拓源企业管理咨询有限公司ISO9001:20xx内审员资格培训内审员资格证
20xx-xx ～20xx-xx 深圳深思源企业管理顾问有限公司
招聘、面试与甄选技巧
20xx-xx ～20xx-12 东莞智通培训 劳动合同法
工作经验
至今5年4月工作经验，曾在 3家公司工作
***公司名称(20xx-01 ～至今)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集
成电路
担任职位： 人事主管 岗位类别： 人事经理/主管
工作描述： 主要负责：
1、全面主导人事招聘、面试甄选、职工入职、教育培训、
绩效考核、考勤核算及员工异动管理 ;
2、草拟、修改、完善人力资源规章制度、组织架构的设计、
岗位说明书的编写
3、薪酬福利设计与改造、绩效考核体系之建立与管理、合
理化建议及资讯支持 ;
4、制定人力资源规划，参与人员的提升、调迁、奖惩和辞
退;
5、督促检查公司各项指令、制度的执行及落实情况，审核
并控制各部办公及事务费用 ;
6、社保、工伤、合同、住房公积金年审办理及外联 ;
7、全厂职工薪资及行政事务文件的审核 ;
8、部门工作规划及部属的培训与考核 ;
9、员工关系的管理及突发事件处理 ;
xx、年度培训计划的制定、培训大纲的编写、员工的入职培
训;
***公司名称(20xx-xx
～20xx-12)
公司性质： 外资企业 行业类别： 电子、微电子技术、集
成电路
担任职位： 人事组长 岗位类别： 人事助理/文员
工作描述： 主要负责:
1、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约
见和选拔工作;
2、负责办理员工入职、离职、转正、调岗的相关工作 ;
3、建立及维护人事档案， 及时更新员工的个人信息和资料 ;
4、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作 ;
5、协助领导编写、修改和推行实施各类人事规章制度 ;
6、办理保险业务，并制作每月的工资表 ;
***公司名称(20xx-xx
～20xx-12)
公司性质： 私营企业 行业类别： 电子、微电子技术、集
成