文档介绍：上海市民办非企业单位规范化建设评估指标
评估指标(1000分) 四级指标满分自评分评估机构评分
一级指标二级指标三级指标四级指标
基础条件
(160分) 法人资格
(65分) 法定代表人
(10分) 按照章程规定产生 10 10
活动资金
(20分) 净资产不低于登记的注册资金数 10 10
有独立的银行账号 10 10
名称
(5分) 悬挂民办非企业单位名称牌匾 5 5
办公条件
(30分) 有独立固定办公用房 10 10
具备相应的场所规模(其中人均10-14平方米,得5分;15平方米以上,得10分) 10 10
具备相应的办公设备 10 10
章程
(20分) 制定程序
(10分) 章程经理(董)事会表决通过 10 10
章程核准
(10分) 章程制定或修改在规定期限内报登记管理机关核准 10 10
登记
和备案
(45分) 变更登记
(30分) 名称、业务范围、住所、注册资金、法定代表人、业务主管单位等变更,按规定办理变更登记手续 30 30
备案
(15分) 办事机构、印章、银行帐号等按规定办理备案手续 15 15
年度检查
(30分) 参加年检
(10分) 按规定参加年检 10 10
年检结论
(20分) 年检合格 20 20
内部治理
(365分) 发展规划
(10分) 发展规划
(10分) 制定中长期发展规划,有效落实规划 5 5
制定年度工作计划 5 5
组织机构
(110分) 员工(代表)大会
(10分) 设有员工(代表)大会,有完善的员工(代表)大会召集管理制度 5 5
定期召开员工(代表)大会,大会决议落实良好 5 5
理(董)事会
(40分) 理(董)事按规定的条件和程序产生、罢免 10 10
按期换届,理(董)事会召开次数符合章程规定 5 5
民主办民非,决策机构重大事项由无记名投票决定 5 5
理(董)事中有职工代表的 10 10
理(董)事中有与本单位无利益关系的社会公众人士 10 10
监督机构
(20分) 设监事会得10分,设监事的得5分 10 10
按时召开会议,且有会议记录,履行职责,发挥作用 10 10
办事机构
(20分) 设置合理、职责明确 6 6
有健全的规章制度 7 7
有与机构相适应的专职工作人员 7 7
党组织
(20分) 按规定建立独立党组织的得10分,建立联合党支部、党小组、党建联络员的得5分(有条件建立党组织而未建的不能参加评估) 10 5
党组织活动正常且有记录 10 5
内部治理
(365分) 人力资源
(85分) 定岗聘员
(10分) 专职人员占工作人员总数50%以上 4 4

与专职工作人员签订劳动合同 3 3
建立工作人员聘用和管理制度 3 3
考核任用培训
(15分) 建立奖惩制度并有效实施 5 5
对员工定期开展业务培训 5 5
参加社会组织管理知识培训 5 5
工资福利
(30分) 建立合理的薪酬管理制度 10 10
为员工交纳国家规定的各项社会保险 10 10
建立年金制度的 10 0
工作人员学历职称(10分) 工作人员本科以上学历占30%以