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七月份：狠抓教学质量，落实平安责任
七月份，我校暑假教学工作全面绽开。暑假期间面临着教学任务重、教学密度大、在校学****人数多等新的挑战。面对这些挑战，教学部制定了严格的教学安排，在充分指导老师进行备课的同时，从备课、听课、作业检查、电话沟通记录等方面入手，加强了对教学的检查。与此同时，暑期平安检查工作也被提上了每日议程。从每一份《学生离校登记表》到平安教化会议，学校都将责任落实到人，做到每日一报每日一汇总，确保了暑假在学校上课监管期间没有发生一起平安事故。
八月份：苦练内功，迎接挑战
进入八月份，我校的教学工作告一段落，但丹青艺校的全体教职员工却没有丝毫的放松，一场由教学部牵头，市场部和办公室协作的老师培训战役又打响了。老师培训起先前，教学部便制定了严格的培训安排，从备课、说课、试讲、教学反思、教学安排、课后沟通、老师业务等7大方面绽开培训。培训期间，老师参训热忱高涨，学****探讨的氛围浓烈。针对这次培训，教学部还特地制定了严格的教学考核制度，使得老师们能学以致用，快速消化。通过此次校内教学培训，老师们都受益匪浅，这为迎接九月份新学期的到来做好了有力的铺垫。
九月份：全新的起先，百倍的努力
九月份，丹青艺校开学工作全面绽开。市场部制定了行之有效的招生安排，招生工作紧锣密鼓的绽开。教学部结合校内培训的状况，刚好进行教务支配和调整，从伏案工作检查，各项教学表格的登记等细微环节出入手带领教学部老师们全面进入到教学状态。办公室针对学校工作比较惊慌的状况，进一步修订老师考勤管理制度，严把上班纪律，督促教职员工提高了工作效率。总的来说，九月份对我校工作来说是一个全新的起先，各个部门都在百倍努力的工作，为学校下半年的工作开了一个好头。
十月份：按部就班抓教学，稳打稳扎做沟通
教化教学工作是一所学校的核心工作，一刻也不能放松。进入十月份学校教学工作全面步入正轨。从教学常规检查到教研会议，教学部都做了具体的支配和部署，确保第一时间发觉问题第一时间解决问题。而为了更好的拉近家校之间的距离，教学部和市场部相互协作，召开了一次主题家长会。会上，麻校长演说得绘声绘色，到场的家长也听得兴致勃勃。麻校长从创意美劳教化理念动身，结合目前的家庭教化方式，和家长们进行了广泛而深化的沟通，得到了家长的一样认可。
十
一、十二月份：上下拧成绳，内外齐开花
进入到十
一、十二月份学校工作将围绕教学和家校沟通而绽开。十一月份教学部将组织全校老师绽开说课、试讲竞赛，信任通过此次竞赛，老师的教学教研水平又会提升到一个更高的台阶。十二月市场部将举办我校一年一度的圣诞晚会，而这也是体现我校教学特色，丰富学生生活的创新举措。虽然接下来两个月的工作任务重、工作时间紧，但是在十月份的动员大会上大家明确表示将全力以赴，充分发挥自己的主观能动性去完成每一项工作。对内不放松，对外加强推广和沟通，信任丹青艺校上下齐心的努力定会为2022年的工作画上完备的句号。
当然，在工作的进行中我们也深知存在着许多的不足：
首先是多项活动重叠开展，使得人员惊慌，工作思路出现了混乱。这与部门之间的协调调度以及工作是否具有安排性有很大的关系。今后我校将加强部门之间协调协作，加强安排制度建设，做到学校工作有方向，部门工作有安排。
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