文档介绍：
算、程序巧支配、服务高质量。
（一）大力加强伙房监管工作
今年以来，我们始终把职工食堂监管工作作为重中之重，抓落实。办公室内部对两个伙房进行饭菜价格、卫生状况等各方面的综合评比。不定期进行抽查卫生、饭菜价格、服务看法等全方面进行监督，确保食堂工作人员零利润销售食品，职工吃到舒心可口的饭菜。
（二）门卫管理工作；厂区绿化工作
抓落实，重点做好进进出门记录。一周一总结，针对有平安隐患的事项刚好处理，尽早解决在萌芽状态。
进一步完善了绿化管理制度，在公司领导的支持帮助和正确指导下，绿化工作逐步走上了规范化、制度化、科学化管理的轨道。去年我公司引进的大量的花木、果树今年春天办公室组织人员进行养护管理，责任到人，画片进行管理，取得了较好的成效。
（三）合理部署，努力做好接待工作
接待工作是一项艰难而又光荣的工作，特别而又平凡的岗位。第一时间组织工作人员，依据客人的身份、喜好，作好具体周密的接待方案。在方案中体现“全、密、实、早”四个字，即：接待工作要全方位考虑问题，活动的支配，现场的打算，道路的畅通，材料的落实，会场的布置，媒体的宣扬等一系列问题；突出一个“密”字，接待工作牵涉领导的平安，所以要注意保密工作的落实，做到不该问的不问，不该说的不说；重点突出一个“实”字，工作一旦确定，必需落实到位，落实到人；体现一个“早”字，做到早介入、早打算、早支配、早到位。在工作中做到“五心、四勤、三满足”。
（四）卫生督察工作
卫生监督工作同样是办公室工作的重点内容，原则是不定期对公司内的区域进行监督卫生状况，一周一总结，1—6月份进行全公司各部门卫生排名总结，从总体上看，通过排名总结，我公司的卫生状况较原来有很大的改观，但有很多细微环节工作还须要我们进一步的提高工作水平
五、工作中存在的问题和不足：
通过上半年的努力，综合办公室的各项工作取得了一些成果，但我们在看到成果的同时，也发觉了工作中还存在很多不足之处，还有很多不尽人意的地方，须要不断改进。主要有：
1、工作任务繁杂，人员比较年轻，工作阅历不足，工作不够深
入，有待于进一步提高；
2、服务意识不强，工作不够主动，缺