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2022学校工作总结(校长培训用) 学校校长培训工作总结.docx

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2022学校工作总结(校长培训用) 学校校长培训工作总结.docx

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文档介绍

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为。全镇老师无违纪和违反“老师十不准”规定的现象。










(4)、以教学为中心,坚持质量强校。
1、仔细落实教学常规,加强教学管理。在常规教学管理中,建立了各种常规管理制度,以《先滩镇学校教学工作考核细则》为依据,完善常规管理方法。采纳集体备课,超周备课,教务处,教科室、教研组两周检查一次,学校教学督导组成员,分年级每月督查一次,作好记录,并刚好总结反馈,结果纳入老师工作考核。在课堂教学常规管理上,建立巡课机制,严格上课规范,向40分钟要质量、要效益。
2、抓年级教研,提高老师业务实力。我们相识到要想快速提高老师的业务实力,光靠上级培训是不现实的,抓好本级教研才是唯一的出路,
3 学校要求教务处、教科室制定好教研工作安排,要求老师人人参加,每期至少上好一堂教研课,供大家学****探讨,通过示范课、汇报课、探讨课等形式,激励老师大胆探究、创新课堂教学模式,把微笑、激励、趣味和现代技术带进课堂,学校领导深化课堂,参加听课、评课每期不少于20次,老师听课不少于15次,同时主动组织老师到进修校、县外培训学****全年累计130余人次,让每位老师不断充溢自己的学问,提高课堂驾驭技能,尽快提高教学质量。年度获教学质量综合考核“二等奖”。










3、合理规划,上下协调谋发展。在教化局的领导下,主动争取镇党委、政府的支持,勤俭节约,不断改善办学条件。
1、结合本镇实情,调整校点布局,合理编制了“十二五”发展规划,今年改建两所村小,消退了全部危房。
2、争取危改资金和安保资金修建了10间老师单身寝室,现已投入运用。
3、中心校投入资金改造校内公共场所文化,打造校内文化氛围;就地取才,栽种大小树苗数千株,绿化校内空地1200余平方米。通过以上工作,文化氛围深厚,干净,环境美丽的育人环境基本形成。
4、同心协力,亲密协作,努力完成上级交办的各项工作。学校在做好常规管理工作的同时,主动协作政府、林业、综治等单位,仔细做好森林防火,社会治安综合治理,禁毒、










4 防毒等宣扬教化工作,年内被评为“森林防火”、“禁毒工作”等先进单位。
三、学校德育工作:
学校行政、支部、少队按学年初拟定的安排,把德育放在首位,加强对学生、家长、老师进行德育教化。
1、支部接着对党员老师进行德育教化。组织学****十七届六中全会精神,县十二次党代会精神,对16个党员进行党风廉政建设教化,在党员中开展“创先争优”活动,结合建党节评比出2名镇级优秀党员,1个先进支部。
2、行政对师生进行了德育教化。组织全校教职工重温了老师职业道德和“八不准”,以及学校考核制度,对9名新进老师进行敬业思想动员和心得沟通,在全校老师中开展政风行风建设和评议,评比出6名老师接受镇老师节表彰,评比出先进个人1名作为县级表彰的候选人。本期召开了1次家长会,共计850余名家长到校,向家长宣讲了教化法规政策,说明了行业规章制度,教化子女的方式方法,沟通了家校之间的联系,聘请了5名校外义务监督员,取得了不错的反馈效果,为学校的持续发展供应了保障。以专题讲座、政治学****每周例会、工会活动、文体活动、教研活动、师德考评等形式,等进行师德建设,使全校老师精神面貌在这一年中得到明显提升。重视“三风”建设,在实施过程中,从抓教风入手,推动学风的培育