1 / 15
文档名称:

2022年终工作总结 年中终工作总结 3.docx

格式:docx   大小:33KB   页数:15页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2022年终工作总结 年中终工作总结 3.docx

上传人:wawa 2022/2/5 文件大小:33 KB

下载得到文件列表

2022年终工作总结 年中终工作总结 3.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:







化护理平安,提升护理质量。
1、由于综合内科病种多,用药繁杂,而且年龄大的病人较多,有用药错误,漏服药、药物剂量不精确的隐患,为保证患者平安用药,科室对特别口服药,特别病人的口服药实行统一管理,按顿发放,提高了用药平安;
2、通过日常检查发觉入院时农合 医保手续办理、导医通知检查、住院费用等问题中存在护患纠纷的隐患,与大家商讨后,我们细化了流程,在住院患者一般状况登记表中,增加医保农合手续刚好办理书面通知;其次,细化检查通知流程,危重病人责任护士必需陪伴检查,建立检查预约登记本,医护全面驾驭患者检查时间,导医预约检查的刚好性得到提高和监督,通知检查时间精确有效,患者能够按时完成检查,保证医生用药的刚好性,同时也避开了,搬床后患者检查通知错误的发生;再有,对于病人敏感的费用状况,我们严格根据医院规定,每天由护理员按时发放一日清单的同时,每天早晨办公班护士负责对在院病人费用状况再次通知,并对有疑问的病人进行耐性说明,通过这些措施,得到了患者的信任与理解,有效避开护患纠纷的发生。










3、随着分级诊疗的实施,危重病人的增加,我科护理安排模板欠缺,为了安排全面有效落实,同时,提高护士工作效率,根据内科1 护理第五版重新制定了护理安排,保证整体护理安排有效的实施。
4、针对上半年发生的不良事务,规范了医嘱查对流程,细化护理交接班内容,留置针固定方法,胸腹腔引流管的蝶形胶布固定方法及固定后的交接,高危药品输注要求等。
5、针对护理文书中存在问题,统一分析缘由,规范书写标准,对科室质控人员进行调整,重新分工,依据护理部下发的考核标准,进行护士、质控人员、护士长三级质控体系检查,充分培育调动护理人员参加质控的主动性,形成科室质量限制人人有责的理念。










6、加强实****生平安带教工作,对实****生进行入科前平安教化,提高她们的风险意识,制定培训安排,具有临床阅历,责任心强的护师资格的护士负责带教,使他们明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理,并且,每周进行实****生小讲课,每月进行专科查房,出科前由专人对实****生进行操作、理论考核,保证明****生在科室实****期间的护理平安,顺当规范完成实****安排。
四、存在的不足:
1学****不够深化,详细工作多,有些工作没有理清晰思路,开展的不志向。
2、今年疑难危重病人比例增加,护理人员惊慌、相对年轻,业务学问范围较局限 ,还须要不断学****积累和提高。
3、作为中西医结合的科室,护理专科性不强,全科只有一名护士是1 中西医结合护理大专毕业,在学校仅了解到简洁的中医护理基础学问,对于中医护理没有特定的专业学问和发展方向,病区护理工作有难度,中医护理操作未开展。
4、在对病人的健康教化方面,科室宣教做法比较单纯,依靠护士口头宣教或者发放疾病宣教单的方式,由于护士参差不齐,宣教内容涵盖不全,因此宣教工作落实不好。










5、工作不够大胆,新技术,新项目开展方面,尚未突破,作为全科医学科,在专科护士培训普遍发展的同时,全科护士技能培训较为困难。也希望医院层面赐予肯定支持。
五、明年工作目标:
1、开拓思路,从患者的角度动身,改进健康教化方法,提升护理服务内涵,
2、在做好常规工作的状况下,主动探究新学问、新技能、新业务有创建性的