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2010年4月湖南自考工商企业管理 组织行为 学试题.doc

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2010年4月湖南自考工商企业管理 组织行为 学试题.doc

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2010年4月湖南自考工商企业管理 组织行为 学试题.doc

文档介绍

文档介绍:全国2010年4月高等教育自学考试
组织行为学试题
课程代码:00152
文档来源:l/zkzt/
一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
,在这方面起着突出作用的是( )


( )


( )


、一般能力、才能和天才,其划分的标准是( )


( )


,在多种方案中择优选用。这体现了领导决策应坚持( )


,人的一生大致可以划分为几个阶段?( )


8.“事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是( )


,通常是以何种群体为中心产生的?( )


,决定一个人在他人心目中印象的关键因素是( )


,影响最大的变量是( )


,活动效率提高或降低的倾向被称为( )


,其中决策速度最慢的决策方法是( )


、最常用的方法是( )


,其中功能性最强,但代价最高的办法是( )


,人们把冲突源概括为沟通变量、个人变量与( )


,有效的领导行为应该综合考虑工作行为、关系行为与( )


( )


,随着生活条件的发展而发展。这表明了需要具有( )