文档介绍：
（二）构建平台，严格管理，确保试点工作科学规范运行。
1、木双司法所设置了特地的社区矫正办公室，为矫正对象开展学习、谈心、汇报思想状况等活动供应了固定的场所，为社区矫正试点工作的顺当开展供应了保障。
2、建立公益劳动制度。
为加强全镇社区矫正服刑人员的劳动改造和监督管理，用真挚爱心提高矫正服刑人员的悔罪意识、责随意识及法律意识，引导其树立正确的人生观。木双镇司法所和相关村、劳动场所签订《社区矫正公益劳动基地协议书》；同时组织我镇社区矫正对象每月到公益劳动场所进行活动。对社区矫正对象参与公益劳动都由司法所对矫正对象的劳动状况进行记录,统一考察。
4、进一步贯彻工作制度。
统一贯彻了社区办公室工作制度、接收登记制度、监督管理制度、培训制度、会议制度、档案管理制度等制度，并严格执行各项制度规定，依法矫正。在此基础上，又重点加
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6、实施人性化改造，提高矫正质量。
为了让矫正对象感受到自由和不自由之间的差距，我们今年主要实行电话交谈、来所会面、家庭走访、个别谈话、感化心灵等方式对矫正对象进行人性化的挽救。通过教化，从行为上、心理上对矫正对象起到极大的促动和震慑作用，增加社区矫正对象接受改造的自觉性和主动性。
二、存在的问题：
1社区矫正的工作现试点阶段，立法的相对滞后给社区矫正存在执行主体问题，使我们在执行的过程中还有肯定的难度。
2在社区从事人民调解、法律宣扬、安置帮教等司法行政工作的人员，一般都是身兼数职，工作繁杂，任务较重，以现有的人力、物力来担当社区矫正这项全新的工作难度很大。 3在试点阶段虽然有其他地区的先行阅历可以借鉴，但各地区的实际状况差异较大，没有任何成规可以干脆套用，还必需依据自身状况逐步摸索，各种难以预料的问题和困难的出现在所难免。
4社区矫正工作对我市基层司法行政部门来说是第一次接触，是一项全新的工作，须要进行摸底调查的基础上稳妥绽开，这就须要在市局的统筹支配下，进一步增加管理力气，相互沟通心得，形成同心协力、形成齐抓共管的良好格局，以此推动社区工作顺当启动。
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