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2022纪检监察工作总结 局纪检监察工作总结 15.docx

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三、强化监督检查,预防和惩治***的力度不断加大
一是主动开展作风效能综合评价工作。依据市委市政府开展市直部门作风效能综合评价的部署和要求,开展了培根固本、转作风、提效能专项活动,发放《开展作风效能综合评价征求看法函》千余份,广泛征求企业和行政对象对国土部门作风效能的看法建议。截止12月底收回138余份,收集到建议15条。
二是仔细开展治庸问责工作。严格根据治庸问责工作分工和先行一步、更严一些的指示和要求,主动开展了监督检查和案件查办工作。探讨制定了《开展治庸问责明查暗访的活动方案》,抓了治庸问责举报投诉和上级转办案件的调查处理工作,共办理各级转办的案件3件。
三是做好常常性的监督检查工作。今年共受理来信来访13件次,下发三级预警通知书2份,立案查处2件,依据司法机关判决办理行政开除手续1人,追究党政纪责任1人。
2022年的反腐倡廉工作虽然取得了明显成效,但是与省厅和市委市政府的要求相比,与国土资源发展事业的要求相比,与社会公众的期望相比,还存在肯定的差距。2022年,我们将以以










“两整治一改革“为抓手,以推动行政审批制度改革为目标,进一步加强国土资源部门的党风廉政建设。
一是扎实开展“两整治一改”工作。严格根据《关于开展“两整治一改革”实施方案》的支配和部署,督促各责任科室和单位,创新工作方法,扎实高效地完成“两整治一改革”工作目标和任务。
二是深化推动治庸问责工作。接着扎实做好举报投诉的受理、明查暗访和调查核实以及追究问责工作;加强与省厅、市纪委、市治庸办等有关职能部门的工作联系与沟通,务求治庸问责工作取得实效。
三是进一步加强作风效能建设。严格根据上级关于深化推动行政审批制度改革的部署和要求,接着推动行政审批制度改革,进一步优化审批流程,推动网上审批,以此为动力,实行多种形式征求看法、接受监督,全面加强作风效能建设,全面推动工作在抓创新、上台阶、转作风、提效率等方面迈出新步伐、创建新业绩、取得新成效。
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