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2022节能规划十三五 十三五节能规划.docx

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2022节能规划十三五 十三五节能规划.docx

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第 1 页 共 谋划策,使节能成为每个职工的自觉行动。
二、向科技要节约,靠技术进步降能耗
我们始终坚持把科技创新与技术进步作为节约资源、削减能耗、增加效益、促进发展的重要手段,坚持科技进步,实现内涵发展,使节能工作贯彻到基层。
第一、推广应用成熟的新技术、新设备、新材料促进节能技术水平的不断提高。











二、加大科技创新力度,拓展节能降耗思路。在以往的日常工作中,通常我们主要关注本行业新技术的发展状况,随着新技术日新月异的发展,其他行业其他领域的新技术新成果层出不穷,把其他行业一些好用的新产品新成果应用到我们的实际生产中来,也为我们的节能降耗带来良好的效果。
三、突出节能重点,细化管理措施
第一、公司各部门相应成立了节能降耗领导小组,制定详细的节能措施和管理方法,为节能降耗工作供应了组织和制度上的保障,同时,也为实现限制能耗成本、抑制能耗增长过快的经营管理目标,为下一步建立节约型企业评价指标体系、建立资源节约与合理利用相关管理制度的工作打下了坚实的基础。

二、公司各部门着重加强了对水、电、车、油及办公用品等设施物资供应管理,并主动运用信息化技术努力实现无纸化办公,杜绝“长明灯”、“长流水”等奢侈现象,夏季空调温度保持不低于26摄氏度。使今年水电消耗同比分别下降23%、%,行政物料消耗在去年基础上下降5%。










第三、公司各部门还制定节能降耗指标考核细则,将能耗指标纳入各部门的年度考核之中,层层分解落实目标,将节能降耗工作引入长效机制,避开了只追求任务目标的短期行为,保证了工作的持续性和有效性,使节能降耗工作能着眼于企业的长远目标和利益。
回顾往年开展的节能工作,我们深刻相识到:节能降耗是企业生存发展的坚实基础,是提高企业竞争力的有效途径,更是企业不行推卸的社会责任。进一步深化管理,全面推动节能降耗工作。要进一步增加全员的节能意识和参加意识;进一步完善公司节能降耗的考核与奖惩机制,将节能管理工作向纵深推动。 进一步依靠科技创新节能降耗。跳出原有的条条框框,拓展思路。
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