组织架构调整流程图.docx

文档介绍：第一章 -HR01_ 组织架构调整流程
流程说明
该流程主要描述了依据企业目标策略的调整及业务环境需求的变化而重新确定组织架构时，人力资源依照经核准的《
组织单元“营业”创建完成
例 2 ：创建组织单元销售行政，组织代码为 12010000
在组织单元中：填入 12010000 ，选息类型名称中的对象，按键创建另一组织单元：销售行政。
栏位名称
栏位说明
资料例
有效性
输入该组织单元生效的日期
2001/03/08
对象缩写
填入组织单元名称的缩写
销售行政
对象名称
填入组织单元名称的全称
销售行政
按键，组织单元销售行政已创建完，进入下一画面。
栏位名称
栏位说明
资料例
有效性
组织单元与组织单元之间关系的起始日期
2001/03/08
关系类型
指组织单元与组织单元之间的层级关系
“A002 ”
相关对象类型
指组织单元（ O ）、职位（ S ）、成本中心（
K ）
“ O ”指组织单元
相关对象 ID
指上层组织单元的编码
12000000
按键，进入下画面。
“销售行政”及其与组织单元“营业”间的关系创建完成。
. 创建职位
例 1：在组织单元营业下，创建职位营业总监
. 系统菜单及交易代码
人力资源 组织管理 专家模式 简单维护 更改
交易代码： PPOM_OLD
. 系统屏幕及栏位解释
例 1：在组织单元营业下，创建职位营业总监选中营业，按〈职员配备〉键。
选中营业，按键，创建职位。
栏位名称
栏位说明
资料例
缩写
填入职位的缩写名称
营业总监
名称
填入职位名称
营业总监
需求职位数
填入职位的需求数量
1
职位的有效性
指职位的开始生效日期
1990/01/01
按键，进入下画面。