文档介绍：公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
近期，为了更好掌握职工思想动态，凝心聚力，稳步推进各项工作，公司按照上级要求开展职工思想动态调研，向公司职工发放公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
公司职工思想动态调研分析报告
近期，为了更好掌握职工思想动态，凝心聚力，稳步推进各项工作，公司按照上级要求开展职工思想动态调研，向公司职工发放调研问卷,问卷发放面广、涉及各个年龄层，共下发职工思想问卷调查表XX份,收回XＸ份,有效问卷XX份。
一、队伍基本情况
公司现用工总量195人,其中经营管理队伍XX人,占全员总数的XX%；专业技术队伍XX人,占用工总量的XX％;技能操作队伍XX人，占全员总数的ＸX％；一线员工XＸ人,占用工总量的XX％。
党组织及党员队伍情况。公司党委有X个党支部；共有党员ＸX人，占用工总量的XX％。
二、调研开展基本情况
此次思想问卷调查涵盖职位广泛,涉及机关人员和基层人员，,专业技术人员XX人，技能操作人员ＸX人，其中：处级X人，科级X人,,党员X人，团员X人，群众X人；大专及以上文化占总调研总数的X％。
三、调研结果好的方面
，对于自我的价值实现，对于个人成长，6５％。4０%的人对职业生涯设计的困惑，证明想要加积极向上，因此将近九成的职工对自己未来发展的期望是努力工作，提升综合素质,争取更好发展。通过调查分析，表面公司职工想提高，盼企业更好的发展。企业发展自己才能发展。证明本单位职工想发展，想进步，积极进取的士气很足,要加强促进职工的积极性.
公司职工思想动态调研分析报告
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１。通过开展形势教育，大部分员工对公司发展目标有清晰的认识，，体现了职工的主人翁精神。
2．．政治思想教育，职工均表示公司开展思想教育是很有必要和富有成效的，对“闯市场、谋发展”活动有较高的参与积极性。
3。大多数机关员工从事管理工作，工作时使用电脑和互联网较多,对内部网站有一定关注度，对互联网上主要关注的是国家大事、军事、党风廉政建设情况等内容.
四、调研结果坏的方面
目前职工思想上存在的问题:1。感觉宣传比实际多；，担心自己的收入降低，经济收入低后,无法照顾老员工、工作、生活;,有部分员工思想有些泄气。由于整个行业的低谷期，所以职工思想还是出现了一些不稳定的现象。
工作中难免会出现有不随意的事情发生，面对不随意的应该以积极的心态面对。目前企业正处于低谷期,在新常态下,职工收入有所降低，但是不能因此而消极怠工。虽然工作中还没有出现这种情况。但是67．５％的职工选择如果提高大多数员工收入则企业更和谐发展。各位职工在今年面临的新形势下，要摆正心态，寒冬只是那一段时间,寒冬过了就是春天了。
对个人发展，职工均表示收入偏低，对工作成绩和人际关系较满意,对收入不满意,压力主要集中在工作压力和