文档介绍：第五章组织
主
要
内
容
§1 组织的基础
§3 组织变革
§2 组织结构设计
§1 组织的基础
组织是为了达到某些特定目标经由分工与合作及不同层次的权力和责任制度而构成的人的集合。
一、组织的含义
二、劳动分工与协作
1、传统的观点
亚当·斯密的劳动分工思想
泰勒的科学管理理论
2、现代的观点
生产率
高
低
低
高
劳动分工
专业化
经济影响
人员非
经济影响
3、工作设计(Job design)
将若干项工作任务组合起来构成一项完整的职位。
The specification of task activities associated with a particular job
Job simplification
worker1
worker2
worker3
Task1
Task2
Task3
Job rotation
worker2
worker3
worker1
Task1
Task2
Task3
Job enlargement
worker1
worker2
worker3
Task
1, 2, 3
Task
1, 2, 3
Task
1, 2, 3