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研发部日常规范.doc

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文档介绍

文档介绍:研发部日常规范
考勤制度
公司上班时间为:上午9:00-下午17:30。
午餐时间为11:30-12:30,可去园区餐厅就餐,也可自行带饭或公司订餐。
不得无故迟到、早退,如遇特殊情况,可致电组长或部门经理。其他请参照请假流程。
研发部日常规范
考勤制度
公司上班时间为:上午9:00-下午17:30。
午餐时间为11:30-12:30,可去园区餐厅就餐,也可自行带饭或公司订餐。
不得无故迟到、早退,如遇特殊情况,可致电组长或部门经理。其他请参照请假流程。
所有现场工作人员按医院的作息时间进行工作安排,或者在征得医院同意的情况下自行安排作息时间。
如需加班,请在每天下午16:00点报给部门文员,并说明加班事由、加班时间、是否需要订餐。
每月10号前部门文员会进行考勤核对。
日常管理
部门人员如领取新电脑,需在部门文员处进行登记。部门采用个人责任制,如有损坏或故障,请及时报备。
凡通过公司报销的电脑都必须提交书面申请至部门经理审核备案,并提前在OA上提交“笔记本电脑申请流程”,会签人选择文员及部门主管,审核批准后方可购买。
如需报备其他办公用品,请以邮件形式统一发给部门文员申请。
每个季度部门进行一次书籍购买,部门人员可结合自己的需要提前进行申报。
所有书籍统一放置书籍管理处,如需外借,请填写书籍借出单。
请勿在书籍上进行涂改,撕坏,情节严重者,将按书籍全额费用进行赔偿。
三、请销假制度
1、员工请假需走OA流程,注明原因及日期(时间)、天数;
2、初级工程师“请假条”经产品经理同意后,并交人事备查;
3、产品经理“请假条”经部门主管同意后,并交人事备查;
4、员工须先请假(办妥请假核签手续)后休息,否则视为不准假;
5、事假需提前1天上报产品经理;会签人为部门文员、产品经理。
6、事假2天以上需报部门主管审批;会签人为部门文员、产品经理、部门主管。
7、因自然灾害性情况或突发性事件,不能及时呈准者,可作电话请假,应于事后补办手续;
8、假期结束后需当面进行销假。
四、差旅及报销制度
1、员工有出差需求时需提交出差申请,经上级批准后方可出差,出差结束后需进行相关工作的总结,需相关人员签字确认。
临时紧急安排当时报备部门经理,过后补填。
2、因公出差需提前预定车票的员工,需提前2天以邮件形式报备部门文员,写明出差原因,车票类型,时间,出发地点,到站地点。如遇临时安排,可直接致电。
3、公司员工到外地出差,凭往返车票存根报销实际交通费用,具体费用控制见公司《差旅费报销制度》。
4、通讯费用报销,初级工程师每月可报销上限50元/月,产品经理可报销上限100元/月,资深产品经理及以上人员凭发票实报实销;
5、每月20号前填写报销单,根据公司规范,将发票贴于报销单后交于部门文员处,预留一行用作填写出差补贴内容,总额留给文员填写。
6、出差人员需同时走OA“费用报销”流程,必须添加部门文员及部门主管为会签人。
五、其它
1、每周四下午17:30前组长需提交本周周报,周报具体格式在群共享自行下载。
2、公司采用轮流制投稿,当月安排的投稿人员,请于当月20号前发给杨老师。投稿人员安排可在群共享下载。
3、公司及部门正式通知以企业邮箱收发邮件为准,外出人员尽量设置手机邮箱。避免不能及时收到重要

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