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简历写作中有哪些禁忌.docx

上传人:蓝天 2022/2/14 文件大小:85 KB

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简历写作中有哪些禁忌.docx

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文档介绍

文档介绍:简历写 作中 有哪些禁忌
导读:我根据大家的需要整理了一份关于《简历写作中有哪些禁忌》的内 容,具体内容:在现实生活中,往往有许多求职者的简历不合格,触犯了 一些禁忌,导致求职失败,那么,简历写作中究竟有哪些禁忌问题呢?接 下来我为你整理简历写 作中 有哪些禁忌
导读:我根据大家的需要整理了一份关于《简历写作中有哪些禁忌》的内 容,具体内容:在现实生活中,往往有许多求职者的简历不合格,触犯了 一些禁忌,导致求职失败,那么,简历写作中究竟有哪些禁忌问题呢?接 下来我为你整理了简历写作中的禁忌,希望对你有帮助。简历写作中的.. .
在现实生活中,往往有许多求职者的简历不合格,触犯了一些禁忌,导 致求职失败,那么,简历写作中究竟有哪些禁忌问题呢?接下来我为你整 理了简历写作中的禁忌,希望对你有帮助。
简历写作中的禁忌
一、 简历中主次不分
很多简历,内容庞杂,形式混乱,贪多求全,恨不得把所有的事情都写 上,结果,大杂检,反倒让人搞不清楚究竟应聘者究竟想表达什么。不同 的经历,展示不同的能力,同一经历,不同的描述,也能展示不同经历, 写的混乱,只会让人觉得应聘者思维混乱、主次不分、目标不明。
你想成为什么样的人,就把自己塑造成什么样的人,不要奢望招聘者当 伯乐。
二、 重点不突出
对于应届生而言,阅历少、经验不足,但至少教育背景会是一个亮点。
在面试中发现,有的应聘者只言片语带过自己的教育背景,甚至将本科教 育经历和硕士教育经历写在一行,很难发现是研究生。其实,企业对于应 届生的考察,并不是特别重视社会经验,关键在考察应届生的学习能力、 适应能力、沟通能力和严谨程度。
三、 面试重视程度不够
迟到是一种普遍现象。作为受过高等教育的群体,迟到应该事先电话告 知。对时间尚且不重视的人,能指望他重视绩效、重视业绩吗?
书写混乱。一些应聘者在填表时,写的字实在令人不敢恭维。如果书法 不好,可以把行距稍微大一些,至少不会把上下两行字插在一起、无法解 读吧。
四、 专业水平太差
面试的几个中财法学院本科生,参加过今年司法考试,也进行了长达几 个月的准备,但问及相关法律问题,却答不出个名堂,如此水,如何从事 法律事务?学了四年法律,水平尚且如此,又如何奢望他们在公司商业化 化环境下短期学习、提升呢?
也有应届生想换行。换行没有错,但能不能对准备从事的方向进行学习 呢?一位面试者说自己想往人力资源管理方向转,问及是否有所准备,答 曰在工作中学习,把公司当学校了、当实验室,难不成向公司交学费?
有备而来,不打无准备之杖!
五、 瞎编简历
同一件事情,从不同角度可以进行不同描述,表达不同的目的。经历是 可以挖掘的嘛。问题是,挖掘不等于编造。倘若是编造,没吃过猪肉,看 过猪走路,也可。但连猪走路都没见过,却编猪走路,岂不是瞎编?
深入提问几下,水分立刻就出来了。
简历编写的误区
误区一:词汇描述缺乏量化表达和独创性
在自我评价一栏,我们经常可以看到''活泼开朗、外向大方、勤奋努力〃 等词汇。千篇一律的风格很容易让你的简历落入〃不通知面试”的行列。在 文字中无法突出自己的个性,是这种简历最失败的关键。
那么,简历需要如何突出自己的特点呢?将你的成果和业绩进行量化是 最有效的方式之一,成功的简历在制作的过程中时时刻刻都会以"为雇主 带来