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休假通告范本
你知道一般休假通告怎么写吗?有没有什么格式要求?下面我给大家带来休假通告范文，供大家参考!
休假通告范文一
各位同仁：
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休假通告范本
你知道一般休假通告怎么写吗?有没有什么格式要求?下面我给大家带来休假通告范文，供大家参考!
休假通告范文一
各位同仁：
20xx年1月1日——元旦为国家法定假日，放假一天。
为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作，现将元旦放假调休日期具体安排通知如下：
200xx年12月30日—200xx年1月1日放假，共3天。其中，1月1日星期二为法定节假日，12月30日星期日为公休日，12月29日星期六公休日调至12月31日星期一，12月29日星期六上班。
节假日期间，各部门要认真做好各项工作：
1加强节日期间安全生产和其它工作领导，强化监督管理，落实各项安全措施，确保节日期间的安全生产。
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2要做好节日期间的值班和安全保卫工作，严格值班制度，并要有领导带班、值班制度，值班人员要恪尽职守，遇到重大问题和紧急突发事件，要在第一时间向上级请示报告，妥善处理，不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。
请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
**有限责任公司
XXXX年XX月XX日
休假通告范文二
亲爱的公司全体员工：
新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：
公司定于1月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;
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同时，公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：
1、决定不回家并留厂的员工包括外宿员工如果仍未登记的员工，