文档介绍：
先进林场事迹材料
建好现代林场 做优挂职基地 河北省塞罕坝机械林场总场 （2021 年 9 月 9 日） 尊敬的各位领导、各位专家、同志们、朋友们：
大家好！ 有机会被邀参加这次华东地区第二届名家创作以塞罕坝为题材的长篇报告文学和电视连续剧，打造塞罕坝的生态文化。
二、干部挂职交流基地建设的几点做法 自 207 年以来，我场作为挂职学****考察基地，根据林场协会的安排，共接收 9 名来场挂职的场长。他们分别来自甘肃、湖北、云南、辽宁、河南，湖南。期间我场也派出两名基层林场场长到原山林场和虞山林场挂职考察学****对于接收挂职干部工作，我场主要做法是：
（一）热情接待，精心安排。挂职交流的同志由于其工作单位的气候条件与我场差异较大，风俗****惯各有不同，所以第一安排好他们的生活和工作环境是保证他们在场工作期间心情舒畅、学有所获的基础。总场责成办公室一名副主任专门负责挂职干部的生活和工作调度。安排他们在招待所住宿、用餐。并及时征求他们的意见，尽量趋近他们的饮食****惯。为他们安排了专用办公室，并配备了与我场工作人员相同的专用办公设备，方便他们的工作学****为保证挂职人员在学****交流有所得、有所获，根据挂职干部的经历、专业和学****需要，量体裁衣，制定有针对性的制定计划。并按分项责成专人负责。
（二）倾囊相授，互通有无。接收单位要挂职干部了解林场情形，是完成挂职任务的基础。为此，我们主动帮助他们熟悉情形，详细介绍单位的基本情形、发展思路和政策措施，让其尽快适应环境、进入角色、打开局面。在对我场基本情形有了一定的了解之后，安排他们深入到不同类型的基层单位进行
实地考察。由于各位挂职领导学****交流的侧重点不同，我场根据他们需要向他们做专题汇报。如有的同志所在单位以造林绿化为重点，要求对我们的高寒、沙地、洪涝立地条件下造林成功模式进行详细了解。我们指派专业技术人员从树种挑选、整地方式、栽植技术、后期治理以及方案编制、治理制度进行详细介绍，并分别不同立地类型现场操作示范，使他有了较深层次的感性认识和把握。还有的同志要求对旅行开发方面做深层次的调研，我们指派专人陪同到旅行开发公司，从旅行规划编制、项目谋划落实、景区开发与治理，环境保护，服务游客等方面进行专题考察，使他们对我场森林旅行经营治理的全过程有一个全面直观的认识。外单位同志到我场挂职学****也是我们足不出户学****了解对方林场、对方地区好的体会做法的好机会。为此，我们按照挂职计划，分阶段、分专题召开座谈会共同进行总结，挂职同志也以总场场长助理身份参加我场场务会议，场长办公会议，他们将所在地区及单位的战略思路、治理方法模式与我场的情形进行对比分析^p ，有的放矢的提出建议，对我们解放思想，拓宽视野，增长知识有着积极而现实的成效。
（三）增进友谊、长效交流。在共同生活工作中，我们与挂职的同志建立了深厚的友谊。他们成了我们场与场之间交流的信息员、合作的联络员。如我场派往原山林场挂职的陈智卿同志，在挂职期间不仅学****到了原山林场许多新的理念和体会，还与原山林场的干部职工结下了深厚的友谊。第一促成两
场中层以上干部互访，达到相互了解，建立友谊的目的。之后原山的领导根据我场实际结合他们开发旅行的成功体会，向我场举荐资深旅行策划专家和规划专家参加我场旅行开发工作。在专家指导下，我们成功的在北京举办了旅行推介会，开了承德旅行营销的先河，有效地拓展了我场的旅行市场。此外，我们两场还合作开发“塞罕人家”酒，达成了共同开发我场旅行资的意向。通过他们的联络接洽，场与场之间突破了行政区划的界限，实现了跨区域的联合，实现了的优势互补、利益共沾、合作共赢的目标。
通过参加此次会议，和与会各位领导、同仁的交流，我学到了很多东西，也发觉了我场的不足，明确了努力的方向和目标。我的汇报，不妥之处，请大家批评指正。
谢谢大家！
完善体制 创新机制 大力推进林场经济又好又快发展 湖南省永州市金洞林场场长 桂发生 （2021 年 9 月 9 日） 各位领导：
今天，我作为特邀林场代表在这里参加全国国有林场改革发展座谈会，感到非常荣幸。借此机会，向各位领导汇报我场在推进国有林场改革发展中的一些做法。
一、基本情形和近几年发展情形 湖南省永州市金洞林场始建于 1954 年，是全国四大示范林场之一，也是全国科技兴林示范林场。1984 年以来实行“以场管乡、场乡联营”的治理体制，205 年 12 月被国家林业局批准建立湖南金洞国家森林公园，206 年 5 月，经湖南省委省政府批准设立金洞治理区，林场与治理区实行“两块牌子，一套人马”治理，治理区比较县级政府赋予职能职权，全面负责治理林区内的经济社会事务。金洞林场（治理区）现辖