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第 1 页 共 法和建议，通过相互指责、自我指责、沟通思想，使班子成员遇到问题心往一处想、劲往一处使，思想上合拍、工作上合力，使整改的工作落到实处。 加强人才队伍建立。遵照党管人才的原那么，切实加强党对人才工作的领导，树立大人才教育观。坚持重点岗位人才重点造就，优秀人才优先造就，紧缺人才抓紧造就的原那么，对专业技术人才着重提高他们医教研学术水平，造就高水平专家、学者和学科带头人。深化干部人事制度改革，构建能上能下、能进能出、人尽其才、充溢活力的人才选拔机制。在造就人才和引进人才方面实行阳光操作，通过多渠道、多视角吸引人才，今年共承受和引进41人。坚持物质鼓励与成就鼓励、精神鼓励相结合，做到了用事业凝合人才，用开拓创新精神鼓励人才，用真挚感情关爱人才，用较高待遇回报人才。同时今年对违反医院纪律，屡次受病人投诉且不尽职的3位护士和1个医生予以解聘。 加强党风廉政建立。谨慎组织广阔党员干部学****上级反腐倡廉工作的有关规定，踊跃开展反***工作。使他们树立正确的权力观、利益观，提高党性修养。做到了从领导干部做起，从职工群众最不满足的事情做起，做到自重、自省、自警、自励，防微杜渐，警钟长鸣，廉洁奉公。制定了我院纪检监察纠风工作看法，建立完善党风廉政建立责任制。使全院上下形成一种踊跃向上、乐于奉献的良好气氛。接着加大对药品、大型仪器设备、基建、一次性耗材、试剂等选购 工作的招标力度，并进展有效的监视与审计，加大对管权、财、物等部门监管力度，从制度上为干部安康成长缔造条件，紧紧地抓住教育、制度、监视三个重要环节，加大了从源头上预防***问题的力度，医院未发觉违法和紧要违纪行为。 二、着力抓好党支部建立和党员队伍的组织建立。 加强各党支部领导班子建立。年初将支部书记列入中层干部参与周会，发给津贴。为了提高党支部建立，举办党支部书记、委员学****班，沟通工作状况，提出工作要求，支部班子的精神面貌明显变更，党支部的凝合力和战斗力明显加强，较好地发挥了战斗堡垒作用。谨慎贯彻学院开展党员三年规划要求，踊跃慎重做好开展党员工作。加强对入党踊跃分子和新党员的教育与培训，保证开展党员质量。将递交入党申请书的行政、业务骨干列为重点开展对象，在支部造就教育的同时，指派党委委员加强造就、教育工作。今年共开展党员5名，转正1名，目前有入党踊跃分子24人。 加强党员队伍的教育和管理工作。从严格党的组织生活制度入手，通过学****两个条例》、观看《两个条例》录像片、书写心得体会、听取“台海形式报告会”、科学开展观讲座、召开党员大会等，对党员队伍进展理论学****和思想教育，并刚好为各党支部购置学****资料，不断提高党员的思想政治觉悟和理论水平。由于措施有力、方法得当，加强了对党员的人生观、价值观教育和反腐倡廉教育，保证了党员队伍政治上的坚决性和思想道德的纯净性。党员在医德医风建立和其他各项工作中发挥了表率作用。 加强党费收缴管理工作。为了提高党员按标准交纳党费的意识，依据学院组织部的要求和工资调整的实际状况，谨慎为每一个党员计算党费交纳标准，各党支部踊跃协作党委工作，今年我院共上交党费41661