宝钢人行为规范.doc

文档介绍：（ 爱岗敬业）是一个人对工作的事业心和责任感的具体体现，就是对自己所从事的工作认真负责、全心全意、执着追求，是一种优秀的职业精神。
宝钢员工对外业务应酬要符合（公司及所在部门 ）的规定。
（诚信 ）是宝钢的品牌，是宝钢竞争力的（ 爱岗敬业）是一个人对工作的事业心和责任感的具体体现，就是对自己所从事的工作认真负责、全心全意、执着追求，是一种优秀的职业精神。
宝钢员工对外业务应酬要符合（公司及所在部门 ）的规定。
（诚信 ）是宝钢的品牌，是宝钢竞争力的重要方面。
有了制度关键在于（ 执行）。
（ 爱岗敬业）不仅是个人生存和发展的需要，也是社会和企业存在和发展的需要。
在宝钢一体化的管理模式下，（协同 ）是创建各分散制造单元持续竞争优势的重要源泉。
１９８４年２月１５日，（ 邓小平）同志视察宝钢，在明确指示宝钢二期工程必须上之后，为宝钢题词：“掌握新技术，要善于学****更要善于创新。”
１９９５年９月１３日，宝钢一期工程建成投产十周年前夕，（ 江泽民）同志为宝钢题词：“办世界一流企业，创世界一流水平。”
严格苛求、关注细节是宝钢（ 安全）文化的基本要求，很多安全事故源于严格苛求和关注细节不够。
每个生产单位、每道工序、每个岗位都要严格按工艺纪律和作业标准，在严格规定的秩序里精益运行，这一钢铁企业的生产特点决定了应当把遵章守纪作为推进（诚信 ）管理的主要抓手。