文档介绍：目录
目的…………………………………………………………………2
定义…………………………………………………………………2
适用对象……………………………………………………………2
适用时机……………………………………………………………2
补助标准……………………………………………………………2
补助金申请…………………………………………………………2
如有虚报情事………………………………………………………3
核准公布实施………………………………………………………3
附表…………………………………………………………………3
目的
为减轻各级主管及员工的婚丧贺奠之支出负担,特制定本办法。
定义
本办法所称之“近亲”系指员工本人一亲等内血亲及配偶。
适用对象
本公司全体员工。
适用时机
单位内直属员工结婚及员工(或其近亲)死亡时。
补助标准
依下列补助标准,申请补助费用:
类别
职称
直属员工结婚
直属员工死亡
直属员工
近亲死亡
总经理以上
280元
300元
260元
副总级以上
240元
260元
220元
理级主管
200元
220元
180元
主任级
160元
180元
140元
一般员工
120元
140元
100元
补助金之申请
当事人部门直属四级内之主管得申请本补助款项,级数认定则以公司组织系统为准。
结婚当事人双方若在同一单位,其直属主管申请补助金以一人为限。
补助金由各级主管自行填写【婚丧贺奠金额补助申请单】,附证明文件(结婚、
死亡证明),经上一级主管(至少为部级主管)核准后,送行政部会审后,凭
证至财务会计部请款。
补助金限于事实发生之日起一个月内提出申请,逾期则视为弃权。
如有虚报情事,一经查实,除补助须全数追回,并依公司奖惩办法规定惩处。
本办法经总裁核准后公布实施,修正时亦同。
附表
9-1 婚丧贺奠金补助申请单
婚丧贺奠金补助申请单
日期: 年月日
员工编号
姓名
所属部门
职等
事由:(附相关证件)
金额
申请人: 核准: 领用签收: