提过劳动仲裁的不招 ,太霸道!.pdf

文档介绍：“夫妻都不要孩子不许离”的警示
文/戴先任
夫妻起诉离婚时都不想要孩子， 双方感情破裂，均同意离婚，二人也 子女应尽的责任。每位公民在法律允
疑。有人认为夫妻离婚都不要女儿就 的事情协商处理好，这样的判决于法 许的范围内都拥有婚姻自由，但同时
被判不许离，是一种机械化判决，侵 于理于情都是适当的。 也要尽到对孩子的抚养义务，就算双方
犯了当事人的“离婚自由”。 值得强调的是，判决不许离婚， 感情破裂，也要处理好抚养孩子的问
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夫妻离婚都不要孩子，虽然夫妻 并非要让夫妻俩继续为了孩子“忍气 题，不能推卸掉自身的抚养责任。
“提过劳动仲裁的不招”，太霸道！
文/刘琛
前不久，广西一家企业在招聘公 条件，不得实施就业歧视。广西这家 题。对此，相关部门应制定相应机
告中提出，“曾向原单位提出劳动仲 企业如此明显地拒绝录用曾申请劳动 制，规范各类人才市场、网络招聘
裁的人员不予受理报名或录用”，引 仲裁的应聘者，毫无疑问是***裸的 App 等中介、平台，保护好求职者的
发热议。虽然该公司很快在招聘公告 就业歧视，侵犯了劳动者的平等就业 个人信息。如果用人单位侵犯了劳动
中撤除了该条款，并发布道歉声明， 权。况且，劳动仲裁是法律赋予的权 者的隐私权益，或者将调查到的个人
但人们对于与之相关的就业歧视的讨 利，任何人或单位无权剥夺。