年度社会保险缴费基数申报指南.ppt

文档介绍：2011年度社会保险缴费基数申报指南南京市社会保险费征缴管理中心 二O一一年二月
一、缴费基数申报原则
用人单位在申报时应做到人员按实际用工“应保尽保”,基数按工资总额口径“应报实报”。
根据《关于工资总额组成的规定》(国家统计局令[1990]1号)和《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函[2006]60号)文件精神,工资总额指用人单位在每年1月1日到12月31日直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括:在岗职工工资总额;不在岗职工生活费;聘用、留用的离退休人员的劳动报酬;外籍及港澳台等人员劳动报酬以及聘用其他从业人员的劳动报酬。
二、工资总额相关口径
计时工资
计件工资
奖金
加班加点工资
特殊情况下支付的工资
津贴
补贴
+ 其他
——————————
= 工资总额
工资总额构成:
三、前期准备工作
(一)建立职工工资收入台帐
用人单位在日常工作中要按照工资总额的口径,为每一位员工建立工资收入台帐(含年度内已离开及社保关系不在本单位的所有人员)。
台帐表式如下:
收入台帐汇总表式
(二)与财务部门核对工资总额
人事部门统计的工资总额必须和财务部门进行核对,要保证数据一致,如果有差额请附文字说明。
四、基数申报流程(柜面申报)
(一)获取申报花名册
用人单位注册为南京人力资源和社会保障网用户后,可登录网站自行下载《南京市2011年度参保职工社会保险缴费基数申报花名册》和申报文件及相关表格(缴费单位均可办理注册,注册手续详见网站)。
用人单位也可携U盘到社会保险经办机构拷制《申报花名册》并领取申报资料。
(二)确认缴费基数
我市社会保险五险是采用统一的缴费基数。用人单位按照2010年度职工收入台帐(2010年1月1日至12月31日)记载的工资性收入总额的月平均数申报职工个人2011年度(2011年7月1日至2012年6月30日)的月缴费基数。
(三)填写“基数申报花名册”
用人单位通过填写申报花名册,向社保经办机构申报每位职工月缴费基数。
将职工收入台帐的月平均数(月缴费基数)填入申报花名册,并采取打印出来让每位职工签字或公示等方式进行确认。用人单位应将职工签字或公示的资料上报社会保险经办机构备案。