文档介绍：
抓党建。探究建立了财政支持、乡镇自筹、项目倾斜、单位帮助、党费奖补的党建工作经费投入制度，较好解决了党建工作经费紧缺的难题。20xx年筹措资金386万元，改扩建村级活动场所8个，规范布置10个，对全县128个远程教化站点改造升级为电信模式。始终把基层党建工作与漂亮乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合，在重点任务落实中建强组织，健全机制，夯实基础，保障发展，充分发挥了基层组织和广阔党员的模范带头作用。
(四)加强反腐倡廉，改进作风抓党建。根据省委“3783”主体责任体系的要求，多次召开党风廉政建设会议探讨部署，始终坚决执行中心八项规定和省市委各项规定，从严落实“两个责任”要求，分片对21个乡镇党委落实主体责任进行了约谈;制定出台了《康县党政领导干部问责方法》、《康县村干部勤政考核方法》等制度，形成了制度约束机制，查处违反中心规定案件29起66人。目前，全县各级干部作风明显好转，工作效率大幅提升，服务中心工作和重点任务落实的责随意识、担当意识明显增加，全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面形成。
二、存在的主要问题及缘由
虽然在抓党建方面做了大量工作，但与市委的要求、与康县发展的须要相比，还有肯定差距。一是各领域党建发展不够平衡。乡镇、农村党建工作成效突出、特色显明，但机关、事业单位特殊是非公和社会党组织党建工作被动、不够创新、成效一般。二是部分农村党组织引领发展的实力不够强。村支部书记队伍年龄、文化等结构不优，谋划村级事务管理不够到位、措施不够详细、引领作用发挥不够充分。三是党员教化管理工作还有欠缺。全县每年流淌党员在40%以上，农村青壮年大量外出，党员队伍大范围流淌，导致教化管理工作开展困难。四是基层组织规范运行还不到位。乡镇党委对村级组织规范运行监管和指导不够深化，个别农村党组织对“3+5”工作法和民事办理制度坚持不够好;其他党组织在“三会一课”、党员发展公推选优等制度方面坚持不够好。
产生上述问题的缘由主要有：一是基层党建工作指导检查不平衡，科学统筹抓党建的实力还需加强;二是党组织带头人培训方面经费投入还不足，方式单一，针对性和实效性还需加强;三是工作创新不够，党员教化管理方法不够敏捷，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新改变的适应实力还需加强。四是跟踪问效抓落实的力度还不够，没有形成长效监督机制，“主动抓、带头抓、干脆抓”的责随意识还需加强。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年，我将仔细学习贯彻中心和省、市委部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推动全县基层党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
(一)切实增加责随意识，强化党建工作机制。仔细履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，切实加强机关事业单位和非公、社会组织党组织书记抓党建工作，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部。
(二)不断加大经费投入，夯实基层 组 织 基 础 。 认 真 贯 彻 落 实《20xx———20xx年全国党员教化培训工作规划》，整合资源，保障经费，突出实效。20xx年安排投入党建资金800万元，新建和规范化布置村级活动场所15个，扩大远程教化站点改造覆盖面;探究村干部职业化道路，激发村干部干事创业热忱。
(三)严格党员教化