文档介绍：2010年会计中级职称考试辅导中级会计实务财考网第1页第十章股份支付第一节股份支付概述知识点1:股份支付概述股份支付,是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为基础确定的负债的交易。一、股份支付的四个主要环节(一)授予日授予日是指股份支付协议获得批准的日期。(二)可行权日可行权日是指可行权条件得到满足、职工或其他方具有从企业取得权益工具或现金权利的日期。从授予日至可行权日的时段,是可行权条件得到满足的期间,因此称为“等待期”,又称“行权限制期”。(三)行权日行权日是指职工和其他方行使权利、获取现金或权益工具的日期。行权是按期权的约定价格实际购买股票,一般是在可行权日之后到期权到期日之前的可选择时段内行权。(四)出售日出售日是指股票的持有人将行使期权所取得的期权股票出售的日期。按照我国法规规定,用于期权激励的股份支付协议,应在行权日与出售日之间设立禁售期。可行权日至失效日为行权有效期。二、股份支付工具的主要类型(一)以权益结算的股份支付以权益结算的股份支付,是指企业为获取服务而以股份或其他权益工具作为对价进行结算的交易。例如,某公司制订股权激励计划,规定如果未来三年收益率连续增长10%,三年以后管理层即可以每股3元的价格购买公司200股股票。最常用的工具有两类:限制性股票和股票期权(二)以现金结算的股份支付以现金结算的股份支付,是指企业为获取服务而承担的以股份或其他权益工具为基础计算的交付现金或其他资产的义务的交易。例如,某公司规定服务满三年的管理人员可以获得100份现金股票增值权,即根据股价的增长幅度可以行权获得现金。最常用的工具有两类:模拟股票和现金股票增值权第二节股份支付的确认和计量知识点2:确认和计量(一),企业应当以股份支付所授予的权益工具的公允价值计量。企业应在等待期内的每个资产负债表日,以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础,按照权益工具在授予日的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期损益,同时计入资本公积中的其他资本公积。对于授予后立即可行权的换取职工提供服务的权益性结算的股份支付,应在授予日按照权益工具的公允价值,将取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入资本公积。,企业应当以股份支付所换取的服务的公允价值计量。企业应当按照其他方服务在取得日的公允价值,将取得的服务计入相关资产成本或费用。如果其他方服务的公允价值不能可靠计量,但权益工具的公允价值能够可靠计量,企业应当按照权益工具在服务取得日的公允价值,将取得的服务计入相关资产成本或费用。。(二)现金结算的股份支付的确认和计量对于授予日后立即可行权的现金结算的股份支付,企业应当在授予日按照企业承担负债的公允价值计入相关资产成本或费用,同时计入负债,并在结算前的每个资产负债表日和结算日对负债的公允价值重新计量,将其变动计入损益。企业应当在等待期内的每个资产负债表日,以对可行权情况的最佳估计为基础,按照企业承担负债的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入负债,并在结算前的每个资产负债表日和结算日对负债的公允价值重新计量,将其变动计入损益。对于现金结算的股份支付,企业在可行权日之后不再确认成本费用,负债公允价值的变动应当计入当期损益(公允价值变动损益)。例如:07年1月,甲公司披露了股票期权计划如下:一、股票期权的条件2010年会计中级职称考试辅导中级会计实务财考网第3页股票期权的条件根据公司《股权激励计划》的规定,同时满足下列条件时,激励对象可以获授股票期权:(一)07年年末,公司当年净利润增长率必须不低于18%;(二)08年年末,公司07、08年两年净利润平均增长率不低于15%;(三)09年年末,公司07至09年三年净利润平均增长率不低于12%;(四)激励对象未发生如下任一情形:;;《公司法》规定的不得担任公司董事、监事、高级管理人员情形的。公司的股权计划授予的股票期权,激励对象拥有在授权日起5年内的可行权日以行权价格购买公司股票的权利。当年未行权的股票期权可在以后年度行权。二、股票期权的授予日、授予对象、授予数量和行权价格(一)股票期权的授予日:07年1月1日。(二)授予对象:董事、总经理、副总经理、技术总监、市场总监、董秘、财务总监以及核心技术及业务人员等20人。(三)行权价格:本次股票