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2022年银行内控工作总结.docx

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2022年银行内控工作总结.docx

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取得的效果和成果
  为确保全行内控管理的良好态势,今年以来我行在内控管理工作上实行了以下措施
  1、领导重视,组织落实,2022年以来,我行领导班子始终高度重视支行的内控工作,把加强内控工作作为提高全行管理水平,规范业务经营,提高全行员工综合素养的重要手段来抓,做到思想相识到位,工作措施到位,组织体系健全,惩罚整改加强。我行单独设立审计办公室,内控工作由审计办牵头抓,今年共组织现场审计x次,参与人员xx人次,依据行长室要求制订了工作安排,完成了主任、分理处主任任期内的责任审计;储畜所、储蓄所、储蓄所、分理处业务审计工作;重要岗位责任移交x个人次;支持分行审计处人员调用;对监管中发觉的问题进行延长检查;建立了问题整改台账;督导了内控评价自查自纠工作。










  2、刚好传达银监会、人民银行、上级行新政策、新制度、新方法。据统计,到9月底共向支行本级转发内外部上级行业务性文件十多只,向营业机构转发内外部上级行业务性文件多只,收文后刚好组织了员工学****强化了全行员工娴熟驾驭国家金融政策、制度、方法,规范了员工业务操作程序。
  3、针对本行实际,不断完善行之有效的各种规章制度。依据上级行的文件精神,我行为进一步贯穿到详细业务发展和内控管理上,支行今年来出台了各类制度保障性及业务性文件,新成立了、委员会,调整了审查委员会、委员会、领导小组、领导小组;出台了xx年度经营目标考核方法、经营单位主责任人内部综合管理考核内法、工资安排方法、工作质量考核方法;修订了支行职能部门岗位职责。制度、方法出台使全行在组织上、职责上为内控管理供应了有效的制度保障。










  4、高度重视存在问题,明确落实整改责任,扎实抓好整改工作。整改工作由支行合规部门牵头,各业务主管部门督办,问题存在单位落实整改。合规部门建立全行性整改台账,对今年来上级行各种内外部检查出来的问题及整改结果逐一登记,并对业务主管部门发送《通知书》,全程监控各单位的整改状况;业务主管部门对上级行各种内外部检查及季度自律监管中存在问题建立系统整改台账,并依据《通知书》深化基层抓整改落实;问题存在单位重点落实整改责任人,坚持谁经办,谁整改,谁不整改处理谁原则。通过责任到位,纵横结合措施,除客观缘由确难整改外,做到整改不留死角,不走过常
  5、自律监管程序逐步规范,惩罚力度明显提高。xx月,支行对违所会计基本业务操作和制度的有关人员,根据xx银行员工违反规章制度处理方法和审计处理惩罚方法进行了肃穆惩罚,共惩罚xx人次,金额xx元。
  6、主动组织员工培训,提高员工规范操作意识。
  银行内控工作总结二










  x年以来,结合个人金融业务特点,我部着重在相关业务品种的业务流程整合、相关制度建设、业务和政策学****等地方加强了管理,并召开了主任办公会和部门全体会议,就相关内控工作做出了部署。现将我部近期内控工作报告如下:
  一、业务。我部对信用卡业务开展了检查,客户档案、密码信封、库存及成品帐实相符。
  二、加强了内控合规建设。对内控合规员开展了调整和落实,依据个人金融部现实状况,规定==副主任牵头,==等几位同志为个人金融部的内控合规员。并安排部门内每季度召开一次案件形势分析会,强化全辖风险及自身风险的相识。此外规定合规员在每季度的案件形势分析会上提出建设性看法,在会议上评估。
  三、强调业务学****和规章制度学****的重要性。每月至少部署2天时间开