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大学生就业观调查问卷论文.doc

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大学生就业观调查问卷论文
作为大一学生在不久以后即将踏入社会,开始我们人生中又一个旅程。走出校园,我们面临第一个问题就是择业。随着时间发展已成为大学生面临严峻问题。选择什么样具体职业应该根据每个人潜能和特长来确定。%;%人月薪期望值在3000元以上。这表明,大学毕业生希望自己早点从父母经济依附中解脱出来,实现经济上独立,并渴望获得舒适生活条件,因此希望能获得较高薪酬
6 、关于对口与心中期望值
据调查,%调查者认为会“接受,并准备跳槽”,%人会“努力适应工作”,%调查者“工作时或工作后会考虑继续深造。%调查者还没考虑好。看来,兴趣与期望值对于工作人来说是非常重要。
专业如果不对口绝大多数调查者会在现在岗位上工作。,只有9%调查者表示不愿意,%调查者会“先在本专业干,再考虑转行”这些人对自己工作选择是小心而慎重,个人兴趣和专业在选择工作时是占非常大比重。%调查者认为无所谓。
7 、求职信息
在就业比较紧张情况下,很大一部分调查者会认证考虑自己今后就业。%认真考虑过,%调查者“偶尔会想想”这类人可能还没体会到就业艰辛,%调查者很少再考虑,%调查者想“到时候再考虑”。
大学生在求职过程中50%调查者希望得到更多公司介绍和招聘信息,%调查者希望得到更多有关薪资及福利信息,%调查者希望得到更多关于面试和演示技巧介绍,说明学生在这方面经验还不是很多,需要加强锻炼。%调查者希望了解更多公司员工现身说法。借此了解公司用人机制和管理方法,做到心中有底。
8 、关于就业目
此次调查表明,有大约80%以上调查者就业主要目是“为了生计需要”只有
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%少数调查者是为了自己兴趣爱好,为了得到社会认可和为社会做贡献。%调查者认为就业是为了奠定建立家庭基础。可见,在经济危机时候人们还是迫以生计。这也说明啊学生就业观念不端正,需要老师大力指导。
9 、关于最关心问题
无论在什么时候大学生在就业过程中都会面临各种怎样和企业双向选择。调查者在这方面选择还是很明确。%调查者预计在择业过程中遇到最主要问题是可能“专业不对口或专业面太窄”这给学生就业造成了很大困惑。%调查者预计“户口难解决”,%调查者预计是“缺乏社会关系”%调查者预计“信息严重不足”不能很好去加以选择,%调查者预计是其他原因在择业过程中阻力最大。没调查者选择“性别歧视”说明大家还是比较相信能力。
而用人单位最关心是求职者能力包括“所学专业能力”、“所毕业学校”、“社会经验”以及“潜力”,%,“技能、特长、品德”只占到了10%比重,%调查者认为用人单位最关心求职者性别。
当前毕业生在择业过程中主要问题是“人才市场供大于求,属于买方市场”、“毕业生思想不够端正,期望值过高,择业过于挑剔”“社会上一些‘凭关系,走***’现象比较严重”%,认为“学校、政府、用人单位及学生之间沟通较少了解不够”%,认为“学校就业指导薄弱”、“高校人才培养规格和质量难以满足社会需求”、“毕业生不符合政策规定择业行为比较多”