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创建学****型单位的探索与实践
自渝中区启动创建学****型城区以来，区级机关紧紧围绕区委区政府的工作部署，坚持以人为本的原则，在加强组织领导，明确目标任务，制定实施规划，加强阵地建设，创新学****载体，。区纪委以“提高机关干部对知识技能的吸收能力、消化能力、实践能力和创新能力”为目标。区委组织部以“打造‘学****型’组工团队、争做‘学****型’干部”为目标，区委宣传部提出“学知识，强素质，做新时期合格宣传干部”的目标。区人大把“创建和谐的领导班子、打造优秀的人才队伍、树立良好的团队形象、争创优异的工作业绩”作为创建目标。通过确立明确的创建目标，为开展丰富的创建活动指明了前进的方向。
三、以创新工作载体为抓手，构筑多元学****平台
学****型单位创建必须要有形式多样的工作载体，才能吸引机关干部广泛参与，增强这项工作的群众性和实效性。为此，机关各单位从自身实际出发，不拘一格，大胆探索，与时俱进，创新学****载体。如开办“周四夜校”，为一般干部提供语言表达、知识交流、展示才华的演讲平台；举办“周末知识大讲台”，面对广大市民请专家学者进行各种知识讲座；坚持“一月一法”的法律法规学****制度；开辟“读书论坛”，搭建团队学****平台等等。同时，充分利用网络优势，开辟网上学****园地，组织机关干部职工参加网上学****网上讨论、网上评比等活动。通过创建适应广大机关干部需求的活动载体，调动了机关干部参与积极性，形成了全员参与的创建热潮。
四、以培育典型为重点，促进学****型单位创建工作取得实效
创建学****型单位是一项新的工作，需要发挥典型的示范带动效应。在创建工作中，我们注重培育典型，以点带面，循序渐进，促进了创建工作的深入开展。创建工作开展以来，通过分两批在30个单位开展试点工作，有效促进了我区学****型单位创建工作。2005年，我们在第一批9个创建学****型单位示范点的基础上，根据自愿申报的原则，经区级机关创建学****型单位领导小组研究，确定了21个单位作为试点，先后在区财政局和区药监分局召开了两次小型培训座谈会和三次分片观摩会，进行有重点、有特色的分类指导和培育。试点单位围绕学****型单位创建活动，创建出了各自的特色，取得了明显的创建效果。如区人大从确立一个理念、把握二个关键、注重三个结合、搭建四个平台、创新五个方式的“一二三四五”创建环节入手，积极开展丰富的创建活动，取得了比较明显的创建效果。区委党校发挥师资优势，围绕全区重点和难点工作开展读书调研活动，撰写调研文章，搜集、整理编辑《学****参考》，服务机关干部。区妇联注重细胞建设，加强氛围营造，开展了丰富的读书活动、演讲比赛、登山运动等活动，举办礼仪、插花艺术、保健知识、化妆美容等讲座，营造勤奋学****争创一流、开拓创新、团结协作的环境氛围。区计委在创建工作中，目标定位突出“高”，组织领导突出“强”，细胞建设突出“全”，载体搭建突出“新”，工作成效突出“优”，从而使职工将个人需求与单位发展有机结合起来，形成了“勤于文化，乐于工作，勇于创新”的计委特色文化。区规划分局积极构建全方位多层次的学****体系，拓展机关学****空间，坚持“应用式”、“研究式”、“体验式”、“拓展式”学****将所学的知识用于指导实践，使规划管理工作在全国处于领先水平。区卫生局、区国土分局从强化学****考评机制，建立各种学****制度入手，积极创新载体，成立了钓鱼协会、摄影协