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第 2 页 共 解决好科室和基层单位的人手短缺问题。人员调动和调整,要刚好与科室负责人沟通,以便支配工作。
整改措施:
,疏导工作和心理压力。定期与中层干部及科以下干部工作谈心,深化基层倾听群众心声,驾驭干部职工的关注方向和思想动向。










,解决干部职工的实际困难。每年对有生活困难或生病的干部职工赐予生活补助,切实解决生活中的困难。充分发挥工会的作用,进一步关怀好群众福利。
。遵照上级相关规定,标准组织人事工作。干部选拔任用、人事调动、领导班子分工调整、科室业务内容调整等涉及人员及工作变动的,在广泛听取有关人员看法的根底上提交党委会、班子会探讨确定。
。已向区编办提出申请,将区科技综合效劳平台列编,增加事业编制。
:要接着加强老干部工作。加强政治,建议组织学****我区“十二五”科技开展规划,传达党的十七届五中全会的精神。进一步加强对老同志的关怀,支持和关怀老干部党支部工作。《支部生活》杂志最好能每位支委订一本。
整改措施:
,赐予经费保障。将离退休老同志支部活动经费的预算纳入整体预算中,支持离退休老干部党支部开展多形式的文体活动、外出考察活动,丰富老同志晚年生活。为每位党支部委员征订一本《支部生活》。
,提高老同志政治素养和学识。支持党支部加强老同志政治学****和科技文化学问的学****专题组织老同志学****青浦区“十二五”科技开展规划和党的十










篇二:工程支部对学院党委班子及成员的评价和建议
工程支部对学院党委班子及成员的评价和建议
学院党委领导班子和班子成员整体政治素养高,工作实力强,思路清楚,战略开展明确,具有改革创新意识。班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。擅长把所驾驭的理论运用到实践中去,有效解决了改革开展稳定中的实际问题。领导干部勇于担当、领先垂范、超常付出,表现出了坚毅党性和良好作风,赢得了社会各界的广泛赞誉。
长期以来,学院党委领导班子和班子成员高度重视加强领导干部党性修养和作风建立,在廉洁自律方面,能以身作那么,严格要求,自觉贯彻党风廉正建立责任制,有效的防止了***行为的发生