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2022年迎接新的挑战演讲
各位领导、老师：大家下午好！ 很荣幸我成为其次位走上这展示自我的舞台，但愿我这块砖能够引出后面的一块块好玉。今日，我参与竞聘的岗位是政教主任和办公室主任。我想，参与竞聘的其他同志和我一样，也是经验了一番激烈的思想斗争，怀着一种激烈的心情，英勇地走上了这个展示自我的舞台。 我的个人经验很简洁。性别一看便知，年龄已经揭晓，新年联欢会上刚刚得到一只幸运羊。90年四师毕业到八中，外语教的是小语种。98年有幸来到政教，一挤眼五年快到，一千六百多个日日夜夜，酸甜苦辣自知晓。记住的是苦与痛，忘不掉的是欢乐！ 政教主任这个职位真是让我高兴让我忧。喜的是：近五年的政教处副主任工作经验为我今后的工作积累了丰富的阅历，在前任两位主任那里我不仅学到了珍贵的管理阅历，更被他们身上那种忘我工作、秉公办事、大公无私的精神所震憾，为我今后的工作指明白道路。忧的是：今后在工作中我不知还要得罪多少人！说实话，政教处的工作细小、繁杂，几乎每天都在重复着昨天的故事，可一旦某个环节出了问题，就会影响到整个学校的正常教学秩序。所以，政教处的工作必需做到“眼尖、腿快、嘴勤”，还有最关键的一点就是要有奉献精神。回顾这五年来的风风雨雨，酸甜苦辣，由于别人的不理解，我难过地哭过；由于别人的误会，我委屈地哭过；由于大家的宽容，我感动地哭过；得到大家的支持，我激烈地哭过。不是有这样一句话吗？不经验风雨，又怎么会见到彩虹呢！ 经验了近五年的风雨洗礼，使我更有信念迎接新的挑战！假如我竞聘胜利，我为自己描绘了这样一幅蓝图：在十六大精神鼓舞下，更新教化理念。发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，工作要有新举措。，帮助校领导抓好我校的管理工作。继承前任政教主任的光荣传统，接着发扬团结协作精神，不断完善各类规章制度。做到：活动有安排，验收有总结，考核有依据，评比有结果，避开盲目性，增加透亮度，政教处的工作要公允、公正、公开。 1、班主任培训有目标，落实有安排，总结有成果，个人有收获。班主任会议制度化，多层化。主动听取班主任的看法，使管理工作更加科学、完善，尽量让领导放心，班主任满足。没有最好，争取更好。 2、政教处的工作主要是育人。以人为本，德为先。依据国家的大气候，