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文档介绍：《管理学》读书笔记 _管理读书笔记 800
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这本书延续了一章国外教材浅显易懂的写作风格，五卷的框架简
单明了，首先是绪论，介绍一些基本的运营管理知识，和管理学历史，
后面分别以管理工作的 4 个基本职能来
《管理学》读书笔记 _管理读书笔记 800
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这本书延续了一章国外教材浅显易懂的写作风格，五卷的框架简
单明了，首先是绪论，介绍一些基本的运营管理知识，和管理学历史，
后面分别以管理工作的 4 个基本职能来论述：计划，组织，领导，控
制。很多国内外管理学各个方面的结构书的结构都延续了这一体系。
除去团队管理的许多原理，以自我管理来说，我们能从管理学的 4 个
基本职能中学到什么呢 ?
计划：一个很深刻的体会就是：如果你对事情、对时间的精心安排实现做计划，哪怕花上几分钟想想清楚自己到底要做哪几件事情，的你所要完成那么事情和所要经历的时刻会变得完全没有目的，浑浑噩噩，时间过得很快，到头来发现该做的丑事没有做，而时间却浪费化为乌有。与其浪费这大把的时间，为什么不能静下心来计划一下当下的事情呢 ?一天的即使时间对每一个人都是一样的，对时间的利用率决定了人与人之间日后成就的差异。但是自从电脑普及之后，人们在无聊的网络上，看着轻浮的文字，宣泄着自己的情绪，似乎电脑带给我们更多的是一份浮躁和虚度光阴。“吾日三省其身”，每天给自己寄一点时间，给自己的情感片刻的宁静，做好计划。
组织：一个沟通好的组织肯定是一个好的组织。一个人的组织能力展现在组织工作哪里 ?就是他的沟通逻辑思维，处理事情的方式方法是否得当，这些年来确实有很多要学****的地方。
领导：