文档介绍：.
综合文员岗位说明书
岗位名称：综合文员
所在部门：
岗位编号：
直接上级：
直接下属部门 /岗位：
岗位定员： 1
所辖人员数目：
版本 /版次：
职责概述：部门信息的上传下达.
综合文员岗位说明书
岗位名称：综合文员
所在部门：
岗位编号：
直接上级：
直接下属部门 /岗位：
岗位定员： 1
所辖人员数目：
版本 /版次：
职责概述：部门信息的上传下达；文件归档，保管；会议记录、工作记录；来访客人接待；相关数
据统计、台帐整理等
职责与工作任务 ：
职责描述 ：负责本部门的公文管理工作。对部门内各类
工作时间百分比 ：10%
台帐，档案等原始记录的准确性负责。
1、每月集中收集需整月装订的各类运行报表、统计台帐、票据并整理归档。
职责一 2、建立收发文记录，文件目录清单。
工作
任务 3、 按照公司要求，对部门联系单、各类请示、报告、通知等公文负责收、报 / 签 /
批、发文和归档）工作 。
4、对于文件的存档，严格执行公司的保密制度。
职责描述 ：负责本部门内合理化建议和提案的整理、存
工作时间百分比： 10%
档工作
职责二 1、收集本部门内员工的合理化建议并整理工作
任务 2、将合理化建议上报给部门领导，并做好存档工作
职责描述 ：按时参加公司及本部门的各种会议并做好会
工作时间百分比： 10%
议纪要
1、通知参会人员会议召开时间、地点
职责三
工作
2、做好本部门各类会议的会议纪要。
任务
3、整理会议纪要，交各参会人员会签并归档
职责描述 ：负责本部门的考勤、监督、上报工作 工作时间百分比： 20%
1、 每天认真检查上班人员出勤情况，做好日常车间工作，整理车间考勤汇总，经
领导审核后上报人力资源部。
职责四
工作 2、 负责监督检查各班组考勤制度的执行情况。
任务
3、 负责做好工伤事故、病事假、未打卡的统计工作，办理员工复工销假手续，办理加班批报等手续。
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职责描述 ：协助部门领导完成部门月度各项考核、员工
工作时间百分比： 5%
转正工作，并统计汇总
职责五 1、 整理各项员工考核数据及员工转正信息。
工作
任务
2、 对考核数据及员工转正信息核对并上报人力资源部
职责描述 ：负责部门信息的上传下达
工作时间百分比：
15%
职责六
1、做好上传下达工作，以书面形式归纳总结公司公告栏、公司网站和本分厂有关
工作
事宜通知，打印并张贴在班组公告栏处。
任务
2、协助主管负责决议的贯彻落实，及时进行催办
职责描述： 负责本部门办公用品、劳保用品的统计及发
10%
放
工作时间百分比：
1、 统计新入职员工劳保用品、工作服等。
职责七
2、 统计在职员工办公用品、劳保用品数据