文档介绍：完美公司奖金制度表格化展示：
序号
级别
奖金比例
1
优惠顾客
0%18%
2
直销员
23%30%（合格直销员另奖现金300元）
3
客户经理
9%+2%+3低奖金
4
大客户经理
9%+(2%+<6%>)2%
1000PV
1000*(23%—12%)=110
如B顾客15%
1500PV
1500*(23%-15%)=120
如C顾客9%
500PV
500*(23%-9%=70
如1-1顾客18%
3000PV
3000*(23%-18%)=150
如1-3顾客18%
6000PV
6000*(23%—18%)=300
以次类推，最后的总和就是你当月的奖金，前提是你当月自己必须完美200PV或以上。
2、你和你所有的顾客当月实际积分在6001—11999之间，你的奖金是26%＜所有顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月实际积分，所得的数字就是你当月的奖金，算法与上表相同。
2、3、你和你所有的顾客当月实际积分在12000以上，你的奖金是30%与所有顾客可享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月实际积分，所得的数字就是你当月的奖金，算法与上表相同。另外还可以得到公司额外奖励的现金
300元。
3、通过累积你可以成为直销员，同理A和其他顾客也一样可以通过累积成为直销员。
4、假设当A也成为直销员后，那么公司就会把A转介绍的所有顾客（1、1-1、1-2、1-3和2、2-1、2-2、2-3）脱离出你的顾客群，转归A的顾客群并由A直接进行管理和服务，所有的差额奖金也同时归A所有，从此你不在享有这一顾客群的差额奖金。
三、客户经理，奖金比例为：9%+2%+30元奖金当你培养出1—2个直销员后，你就荣升为完美公司的客户经理：
1、假设A成为合格的直销员后，你的顾客群（也就是B、CD、F、GH、以及他们介绍的所有顾客和你本人在内，统称为个人小组）在A成为直销员的当月，如能消费到6001PV以上的总成绩，你就是完美公司的客户经理，你的奖金如下：
.1、你能拿到A直销员（小组，下同）当月消费总PV的9唬口A所培养出来第一代（你的第二代）直销员当月消费总PV的2%t至平级客户经理的第二代。
、你能拿到30%＜个人小组所有优惠顾客所享受的优惠差额。
1?3、你还能拿到公司额外奖励的现金300元。
2、假设A、B都成为了合格的直销员，你也是完美公司的客户经理，你的奖金如下：
?1、你能拿到A、B直销员所带领的顾客群当月消费总PV的9哧口A、B所培养出来第一代（你的第二代）直销员小组当月消费总PV的2%ft至平级客户经理的第二代。
?2、你能拿到30%＜个人小组所有优惠顾客所享受的优惠差额。
10万远，会邀请你去公司总部参观
3、客户经理的月收入基本在：
300元。
2?3、你还能拿到公司额外奖励的现金走走红地毯，住5星级金钻酒店，公司还有可能会邀请你国内免费到珠海、澳门旅游。
四、大客户经理，奖金比例为：9%+（2%+〈6%+专卖店（〈2吩6%+1%当你培养出3—4个直销员时，你就是完美公司的大客户经理。
1、当你培养出3个合格直销员时，如你当月个人小组消费业绩达到12001PV,你就是完美公司大客户经理。
2、当你培养出4个合格直销员时，你也是