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公务员党政领导干部选拔任用工作条例知识测试分.doc

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公务员党政领导干部选拔任用工作条例知识测试分.doc

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文档介绍

文档介绍:公务员《党政领导干部选拔任用工作条例》知识测试是非题(2分×20=40分)1、个别提拔任职,由党委(党组)研究确定考察对象,考察对象必须多于拟任职务人数。?A、对?B、错2、领导班子换届,根据会议推荐、个别谈话推荐情况和领导班子结构需要,可以差额提出初步名单进行二次会议推荐。?A、对?B、错3、凡用人失察失误造成严重后果的,应当根据具体情况,追究党委(党组)主要领导成员、有关领导成员、组织(人事)部门和纪检监察机关有关领导成员以及其他直接责任人的责任。?A、对?B、错4、党政领导干部非组织选派,离职学****期限超过6个月的,一般应当免去现职。?A、对?B、错5、竞争上岗必须进行民主推荐和民主测评。?A、对?B、错6、“一报告两评议”是指:地方党委常委会每年向全委会报告工作时,要专题报告年度干部选拔任用工作情况,并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。?A、对?B、错7、动议阶段,应由党委(党组)或者组织(人事)部门按照干部管理权限,根据工作需要和领导班子建设实际,提出启动干部选拔任用工作意见。?A、对?B、错8、提任县处级领导职务的,应当具有五年以上工龄和一年以上基层工作经历。?A、对?B、错9、党政领导干部可以从党政机关选拔任用,也可以从党政机关以外选拔任用。地方党政领导班子成员可以从国有企事业单位领导人员中选拔。?A、对?B、错10、公开选拔、竞争上岗资格条件突破规定的,应当事先报本级党委(党组)审核同意。?A、对?B、错11、对人选对象,要认真查阅个人有关事项报告情况,必要时进行核实,对不如实填报或隐瞒不报的,须责令补充并严肃批评。?A、对?B、错12、领导班子换届,民主推荐应由上级党委组织部门主持。?A、对?B、错13、选拔任用党政领导干部,应经过民主推荐、考察、讨论决定、任职四个程序。?A、对?B、错14、民主推荐包括会议推荐和个别谈话推荐,推荐的结果作为选拔任用的重要参考,在两年内有效。?A、对?B、错15、任职试用期未满或者提拔任职不满一年的,可以破格提拔,但不得在任职年限上连续破格,也不得越两级提拔。?A、对?B、错16、党政领导干部在年度考核中被确定为基本称职以下的,因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的,应当降职使用。?A、对?B、错17、公开选拔县处级以下领导干部,一般不跨省(自治区、直辖市)进行。?A、对?B、错18、凡出现“带病提拔”、突击提拔、违规破格提拔等问题,都要对选拔任用过程进行倒查,存在隐情不报、违反程序等失职渎职行为的,不仅查处当事人,而且追究责任人,一查到底、问责到人。?A、对?B、错19、个人向党组织推荐领导干部人选,必须写出推荐材料,但可不署名。?A、对?B、错20、对拟提拔的考察对象,组织(人事)部门应当查阅个人有关事项报告情况,必要时进行核实。?A、对?B、错单选题(2分×20=40分)1、中央组织部印发《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》的时间是:()?A、2014年1月14日?B、2014年1月17日?C、2014年1月21日?D、2014年1月27日2、提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()以上,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()以上。?、4年?、3年?、3年?