文档介绍：组织生活会批评意见汇总表
专题组织生活会拟批评意见汇总表
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意见内容
在关系全局的重大事件和原那么性问题上，能不折不扣地认真对待，但在有些小事处理上有得过且过的思想。
存在重业务理论知识和新闻宣传工作实践紧密地结合起来，有效地解决工作中出现的新情况、新问题。
工作能力得到大家肯定，也很勤奋，但是距离全面掌握工作方法还有距离，有时做事情急躁，事情多了会顾此失彼，要学会“十个指头弹钢琴〞。
开展工作时缺乏魄力和创新能力，与同事之间交流沟通不够。
细致沉稳和务实不够。
工作中有急躁情绪。
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意见内容
有时自满清高。
从个人素质修养、工作学****角度考虑，建议可以进一步提升学历层次。
提高汉字书写的美观性。
讲话一板一眼，亲和力待提升。
亲和力不够。
工作中有急躁情绪。
在处理效劳领导和效劳广阔师生上存在缺失。
有倦怠意识，易失去工作***。
工作细致，有主动作为的意识，但是工作一直缺乏有效突破，如对外合作办学路径缺乏，外教聘用始终得不到解决等，还需努力寻找工作的突破口。
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意见内容
需要进一步提高工作***。
工作视野不够开阔，工作效率需增强。
在业务多的情况下，会有所抱怨，有思想上的享乐主义。
“严于律己，宽以待人〞做得不够好，有骄傲自满情绪。
如果二孩来临，先打预防针，建议处理好工作与家庭之间的关系。
有时有点小情绪
工作缺乏主动性。
偶有倦怠情绪。
加强政治学****br/>收到意见人
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意见内容
工作方法和思路创新意识不够，工作中易满足于现状。
工作中灵活应变不够。
协调和积极配合工作的意识缺乏。
工作的主动性不够。
工作中不注意方式方法，与平行部门之间缺少必要的沟通。
说话声音太小。
与人沟通交流缺乏亲和力。
与人相处缺乏艺术性。
缺少与群众的沟通交流。
缺少同事间的主动沟通交流。
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意见内容
重业务，学****理论主动性不够。
工作上态度端正，原那么性很强，但是缺乏变通，有待加强。
工作中的灵活性需要提高。
主动效劳的意识缺乏。
有安于现状的思想。
有时安于现状，缺乏较强的进取意识和创新精神。
有时有些小抱怨。
从个人素质修养、工作学****角度考虑，建议可以进一步提升学历层次。
安于现状，业务钻研缺乏。
工作繁忙时偶有情绪。
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意见内容
缺乏忧患意识和创新精神。
在效劳岗位上，工作事务繁多琐碎，压力大，偶尔存在急躁情绪。
易安于现状，业务系统性缺乏、钻研不够。
工作认真负责，细致，有奉献精神，但是缺乏独当一面的工作魄力****惯请示汇报，不敢自己做主。
业务能力需要进一步加强。
工作的条理性和效率不高。
理论知识研读还不够深入。
工作中存在好人思想，不愿意得罪人，出现了既讲原那么、也照顾关系的现象。
业务不够熟练，有待加强。
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意见内容
从学校提升、个人专业开展角度考虑，建议可以进一步提升职称水平。
提高业务能力
易于安于现状。
理论知识研读还不够深入。
工作中自我决断能力弱，想做事怕出事。
理论学****深度思考不够，目标不够明确。
工作中的条理性需要提高。
文字审核把关等业务能力需增强。
学风不够端正，学用时有脱节，时有“学而不****现象，文件资料看外表，深入研究思考不够。
记忆力不够好。
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意见内容
建议多积累工作经验。
系统性不够强，学会统筹兼顾。
当理想与现实有差距时，偶有消极情绪流露。
事情多了有点乱，缺乏方案性。
目标感不强，进入工作状态慢，创新能力略显缺乏。
理论学****的积极性、主动性和自觉性不够强，
满足于完成岗位工作与领导交办的任务，独当一面，主动开展工作的魄力缺乏。
工作经验略显欠缺。
深入思考缺乏，增强主动谋划工作的意识。
政治理论学****缺乏。
工作中存在好人思想，不愿意得罪人，出现了既讲原那么、也照顾关系的现象。
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意见内容
业务不够熟练，有待加强。
建议多积累工作经验。
提升业务能力。
工作创新不够，满足于老经验老方法。
工作方式不够创新。
理论知识学****有待加强，工作韧性钻劲缺