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业务
1、咨询业务
人才战略规划、各项指数研究、高端人才论坛筹划等。
2、人力资源外包
包含人事外包、薪酬外包、岗位外包、福利外包等。
3、招聘外包
包含猎头效劳、网络招聘、校园招聘等。
4、人才评测
企业各层级人员的素质测评、公务员素质测评。
5、企业培训
企业高管及中层的管理培训。
6、高端人才论坛
承接省、市、区相关部门举办的各类与人才有关的大型活动。
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〔三〕企业效劳
1、技术效劳
定期召开人力资源效劳产品研讨会，邀请专家、学者、企业高管等讲学，加快新知识、新技术在人力资源效劳领域转化与应用，优化产品构造。
2、申报效劳
代办入驻企业的工商、税务、金融、保险、通信等各类综合业务；帮助创新创业的企业申报高新企业、研发中心、专利示范企业等；帮助企业申报各类科技、人才方案工程、争取国家、省、市创新基金、种子基金、信息效劳业等专项资金；帮助企业开展产学研合作、组织各类鉴定和认证；建立企业QQ群、联谊会，定期举办论坛和交流，整合园区上下游企业资源，完善产业链。
3、金融效劳：
为入驻企业提供解决融资难问题的***效劳。
1、搭建科技金融效劳平台，解决企业融资难题； 2、园区与银行签订战略合作协议，为园区内企业提供无抵押无担保信用贷款，为中小企业提供全方位一站式金融效劳； 3、业务的审批流程是：企业向园区科技金融效劳平台递交申请贷款资料，平台人员对企业资料完成初审并进展筛选后，平台向合作银行递交企业贷款材料，银行五个工作日内答复企业是否同意贷款及额度期限，三个工作日内发放贷款。
4、法律保障效劳
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帮助创新创业企业申请专利、著作权和商标，建立知识产权开展战略，协调各类知识产权纠纷；不定期开展法律培训，提供优质效劳。
5、企业孵化效劳
为培育和扶持产业园高新科技领域中小企业提供科技企业孵化平台，通过为新创办的科技型中小企业提供一系列的效劳支持，降低创业者的创业风险和创业本钱，提高创业成功率，促进科技成果转化，帮助和支持科技型中小企业成长与开展，培养成功的企业和企业家。
〔四〕物业管理效劳
1、开园后产业园日常办公区域管理设1位管理员，入驻企业和业户有任何问题通过管理员