文档介绍：.
员工服务期协议
公司
址：
法定代表人：
址：
身份证号码：
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鉴于：
1） 根据甲方和乙方
年 ___月__ 日签定的劳动合同，
乙方受聘为甲方的
工作岗位），劳动期限。
2）十五条 在培训期间，如无正当理由私自提前回国，或严重
违反培训单位的纪律条规或严重违反刑事法律或其它法律、法规 而被遣送回国，导致不能完成培训课程，乙方必须赔偿甲方，赔
偿标准为根据本服务期协议第五条所规定的各项费用，其总额为
人民币
元。（见所附培训费用）
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第十六条 乙方有本服务期协议第十三条和第十四条规定的
违约行为的，需承担违约责任，赔偿甲方损失，赔偿标准为根据 本服务期协议第五条所规定的各项费用，其总额为人民币 元。
第十七条 乙方完成整个培训课程后，必须为甲方服务满
年（不包括培训期） 。如在合同期内，乙方因个人理由解
除劳动合同，乙方因个人原因不能履行服务期协议，或乙方严重 失职或违反劳动合同中的条款而被甲方辞退、解除劳动合同，乙 方必须向甲方还需支付甲方培训补偿费违约金。
第十八条 乙方必须按照下列规定支付赔偿金。
1、乙方因违反本服务期协议第
三条和第十四条规定的，乙
方需自甲方向其主张违约责任之日起
30 日内，支付全部赔偿费。
2、
自乙方提出辞职申请之日起
30 日内支付全部赔偿费用和
违约金，
否则甲方有权索取应付款项
%的利息。
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3、
如因乙方不符合本服务期协议第十七条规定，因乙方个人
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30日
原因，甲方解除合同的，乙方需在甲方发出解除通知之日起 内支付全部赔偿费用和违约金，否则甲方有权索取应付款
项 %的利息。
变更
第十九条 如果原培训单位发生变化，或受训地法令、政策变
更，甲方和培训单位保留将乙方移交另一培训中心单位或送往其 他受训地接受同类培训的权利。视具体情况，甲方可酌情延长总 培训期。
第十九条 甲方保留随时缩短或结束培训的权利， 并安排乙方
回国，不需向乙方说明理由。
终止
条 本服务期协议在规定期限内终止， 但不免除任何
方在本合同终止前产生的违约责任。
第二十条 本服务期协议明确规定在终止后继续有效的权益、
责任、义务，不受协议终止的影响。
条 为加强公司的培训管理， 使接受培训的员工更好
地为公司创效益， 公司制定培训协议书 （服务期协议） ，凡参加 公 司举办的一些重要项目培训的员工，在接受培训前应与公司签订 协议；并遵守下列条款：
1、保密条款：
乙方从培训中获得的任何技术、知识、信息，均应保密，未
经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给予他人，员工的
保密义务在本服务期协议终止后继续有效三年。乙方违反保密规 定，必须赔偿甲方由此引起的一切经济损失，并支付违约金
对在培训过程中所获得和积累的技术，资料等相关信息（证
书、包括软、硬件），乙方在培训后立即叫技术中心统一保管；未 经甲方许可，乙方不得私自拷贝、传授或转交给其它公司或个人。
2、服务期条款
具体服务期的规定如下： 员工每完成1个项目培训，其服务
期为二年
3、培训费赔偿标准条款:
乙方接受培训后如未按照甲方服务期要求执行的，乙方应按
服务逐月等份递减的原则向甲方培训补偿费。培训补偿费缴纳公 式为:
培训补偿费应按以下标准计算:
培训补偿费=培训所花费用X（应服务期限
-培训后
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服务年限）
应服务期限
本服务期协议自签定盖章之日起生效。
第二十三条
本服务期协议受中华人民共和国法律的管辖及
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保护。
第二十四条
本服务期协议中如有任何条款被裁定无效，
并不
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影响其余条款的效力，服务期协议双方应协商修改有关条款，使 协议保持有效。
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五条 本服务期协议与劳动合同具有同等法律效力，
服务期协议与劳动合同不同的地方，
视为对劳动合同的变更。
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章：
乙方签章：
人：
身份证号
期：
日期：
章）
保证人（签章） ：
章）
保证人（签章） ：
期：
日期：
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员工培训协议书
甲方：
年龄：
性别：
出生年月：
学历：