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基层是否可以操作，是否便于执行，是否有利于工作，有利于问题的最快解决）。就我本人而言，也同样存在上述问题，诸如有时听不进别人的看法，深化基层不够，有些制度或者工作程序在实际运行过程中缺乏操作性等等，这些问题我都有足够的相识，必需在以后的工作中加以完善提高，改正。
在享乐主义方面，基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸，缺乏忧患意识和创新精神。比较突出的是：在精神状态上，思想空虚，精神萎靡，贪图安逸，不思进取；在价值取向上，把个人利益放在高于一切的位置，事情多做一点觉得吃亏，待遇稍差一点满腹牢骚；在工作看法上，怕苦怕累，躲避责任，得过且过，不情愿到艰苦的地方工作，更不想创建性地开展工作；（以上状况在科级干部、员工中均有）
在奢侈之风方面，主要是条件好了，很多方面做过头，大手大脚、铺张奢侈。 “四风”问题，使得我们干部队伍人心涣散，工作不主动，等靠要，更使得我们的党群干群关系日趋惊慌，所以我们要醒悟的相识“四风”问题的危害。
首先“四风”问题违反了我党一心一意为民服务的宗旨。只有把人民群众的利益放在首位，这样才抓住了党生存和发展的生命线，在任何时候、任何状况下我们都不能丢不能忘。我们要始终坚持一切为了人民，让权力真正成为服务群众的工具，不能把人民给予我们的权利拿来危害人民群众，以实际行动兑现为民承诺。要坚持开门听群众看法，倾听群众心声，高标准、严要求，照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
其次“四风”问题破坏了党的先进性和纯净性党。我党要保持先进性和纯净性，紧紧依靠党纪是不够的，还有依靠每一位党员的优秀品质才能汇合强大的力气。一切不深化基层、作风漂移，好大喜功、做事不扎实，一心只是追求个人利益，喜爱搞面子工程和任何脱离群众，损害群众利益，凌驾于群众之上的行为，都是与党的先进性和纯净性格格不入的。就目前而言，我们不否认有少数党员干部身上就渐渐显现出这样一种不正之风，造成了群众说我们门难进、话难说、事难办的局面，大大影响了党群干群关系。
第三“四风”问题如不根治，还会影响巩固党的执政基础和执政地位的重大决策。要巩固好我们党在艰苦条件下建立的“一砖一瓦”，就要坚决扫除这些不正之风，不能让歪风邪气侵蚀掉我们的优良传统，要巩固党的执政基础和执政地位，就要亲密联系群众，从群众的利益动身，时刻保持党同人民群众的血肉联系，敬重群众，为群众办实事好事。
解决四风问题，关键是领导干部带头。领导干部是作风建设的关键，是这次教化实践活动的组织者、参加者，更是受教化者。领导干部作风好坏，影响的是一大片地方、一大批干部。领导干部作风这一关过不了，一切都无从谈起。领导干部加强作风建设的一个基本要求，就是要求别人做到的自己首先要做到，要求别人不做的自己坚决不做。各级领导班子和领导干部要发挥表率作用，带头整改自身存在的问题，带头解决群众反映剧烈的突出问题，带头真心实意为群众办实事谋利益，带动干部作风有一个大的转变。
一、解决“四风”，必需从思想上筑牢堤坝。“四风”问题，说究竟是党风问题，是作风不纯、为政不廉等问题的集中表现。要从根本上清除，必需首先从思想源头抓起，着力加强理论武装、宗旨教化，加强党性和道德修养。引导党员干部，锲而不舍地强化“赶考精神”和为人民服务的宗旨观念，树立正确的世界观、人