文档介绍：
饭，有追求高标准、好条件、舒适安逸的想法，虽然没有超出开支标准，但艰苦奋斗的精神明显减退。
(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面
一是回应人民群众新期盼还有差距。面对新时代新使命、新任务和新需求，没有紧跟经济社会的飞速发展紧跟人民群众对美妙生活的期盼和期盼，躺在过去的成果簿上睡大觉，问计于民，问需于民，问效于民少了，没有正确相识和处理好个人利益与群众利益的关系，存在以个人利益为重和在多做与少做上患得患失的思想，不做怕别人说自己不像党员，多做又觉得没必要多付出，认为说得过去就行，存在多做吃亏的思想，在”为了谁、依靠谁、我是谁“的问题上没有做到知行合一。
二是主动服务群众的自觉性还不高。主要是平常过多忙于详细的事务性工作，对下基层了解实情、调查探讨缺少主动自觉。在推动高质量发展、特殊是扶贫工作中，没有真正扑下身子，深化基层，走进群众身边，走进群众农田，走进群众心间，与群众同等对话，近距离倾听群众呼声，更多的是被支配下基层、被支配搞调研。
三是为群众办实事解难事还有不足。对群众最盼、最急、最怨、最难的问题还没有做到牢记于心，想问题、做决策有时还是从上级领导满不满足，对单位有什么影响动身，没有把实现、维护和发展群众利益作为根本动身点和落脚点，没有以群众成不成、满足不满足、兴奋不兴奋为衡量标尺。
(四)思想觉悟、实力素养、道德修养、作风形象方面
一是思想觉悟对标学****照先进典型、身边榜样上有差距。吸取先进典型和身边榜样的精神力气不够，以典型和榜样为旗帜和标杆，激励自己砥砺前行做的不够。对新时代、新思想、新冲突、新目标提出的新要求领悟不深刻，缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。
二是只争朝夕、奋勉有为的奋斗姿态不长久。满意于已有成果，没有前有标兵、后有追兵的危机感，自满自足，满意现状，对待上级支配的任务和布置的工作，缺乏主动性和争先意识，不善学********惯用老方法解决新问题，开放意识、创新意识、责随意识不强，攻坚克难，坚忍不拔，奋勉有为的精神不足。
三是以钉钉子精神抓工作落实的劲头不坚韧。抓工作不深化不扎实不详细。有的工作抓不紧、抓不实，落实责任往往依靠签订“责任状”的方式，当甩手掌柜，影响了落实效果。虽然落实扶贫包村制度，但多数都是去一次、转一圈。在为基层减负工作中，“文山会海”问题没有彻底解决****惯于较多地依靠开会、发文推动落实，导致一些工作推动不力，有些工作时间节点都明确了，却不能按时完成，甚至不了了之。
二、缘由分析
一是理论学****地位没有摆正。没有把xx理论学****作为首要xx任务来完成，在主观相识上不重视，在工作摆布上没有放在首位或突出位置，从源头始点上就忽视了xx理论学****没有把理论学****作为党的优良传统继承下来，缺乏学****的主动性、创建性，把学****当成任务、当成负担，装装门面、摆摆样子，不是自觉地学****而是被动地学****br/> 二是放松了信仰信念的修炼提升。对新时代党的建设总要求深刻内涵理解不深透，对xx建设在新时代党的建设中的重要地位与作用驾驭不透，爱党、忧党、兴党、护党的党性观念弱化，没有从根本上搞清什么是“四个意识”，为什么要树牢“四个意识”，怎么树牢“四个意识”。
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