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乡镇党风廉政建设工作汇报
2022年乡镇党风廉政建设工作汇报
2022年在县纪委的领导下，乡纪委仔细贯彻县党风廉政建设精神，使全乡党风廉政建设工作不断引向深化，较好地完成了各项工作任务。
一、统筹支配党风廉政建设责任制工作
根据上级文件的要求，结合本乡实际，探讨制定了《2022年乡党风廉政建设和反***工作任务分工》，将党风廉政建设工作任务进行了分解，分别明确了主管领导、协办领导，主管部门和协办部门，提出了详细任务、要求及完成时限，每一项工作任务都落实到所站、落实到人。坚持党政正职定期检查、听取党政副职汇报本部门、本系统党风廉政建设责任制落实状况；个人廉洁自律执行状况；定期听取所包村的负责人汇报党风廉政建设责任制落实状况。其次是党政副职定期听取下属单位、部门和各所站的负责人关于党风廉政建设责任制落实状况的汇报，及所包村的负责人党风廉政建设责任制落实状况汇报。
二、逐级签订了党风廉政建设责任书，明确了各级领导干部的党风廉政建设职责。为全面贯彻党风廉政建设的职责任务，我们将党风廉政建设责任制，进行了进一步的分解，

层层签订了党风廉政建设责任书。在此基础上，与机关公务员、机关工作人员签订了廉洁勤政承诺书，使党风廉政建设责任延长到人、到岗。在落实党风廉政建设责任制上，一是我们坚持领导信访接待日制度，日常有信访室特地负责接待，群众来访反映的问题，能够刚好找有关部门解决的都能刚好加以解决。二是亲自检查下属单位执行责任制状况。书记、乡长常常抽时间到各村及下属单位，检查了解状况，听取各方面看法，刚好指导帮助他们解决问题。
三、抓干部队伍建设，加强党风廉政建设工作的落实抓好干部提素养，不断加强党风廉政建设工作的落实。定期召开党政班子会议，每位班子成员汇报上周工作完成状况，提出本周工作重点，综合状况后提出全乡中心工作重点。坚持每周四下午机关干部学****日，时间从年初排到年末，讲课人从乡领导起先，到所站长，从不同侧面讲课，讲完课后播放“警示教化”光盘。坚持年初进行党风廉政建设公开承诺，承诺人有乡领导、所站长、村两委班子成员。乡村班子承诺在公开栏公示。建立乡机关干部监督台，随时接受群众监督。完善机关管理制度。除正常各项制度外，还制定了领导干部八小时以外制度和机关干部“十不准”廉政公约。公职人员廉洁从政的详细规定。

五、抓焦点，促进党风廉政建设的深化开展抓群众关注的热点、难点、焦点问题，从源头上治理腐
败案件的发生，加强乡村干部的监督，促进党风廉政建设的深化开展。一是财务收支两条线，实行乡长“一支笔”审批。二是乡购物支出由办公室填写购物单，乡长审批、财政统一购买，办公室统一发放。三是乡财政款待一律用纪委发放的“会议、款待审批卡”做好监管。四是村财乡代管规范，每季审核一次，票据手续不健全的不予核销。五是党务（包括党风廉政建设）、政务、村务每季公开一次，档案齐全，达到“五规范一满足”。
四、加强党风廉政建设的几点思索新形势下，加强基层廉政建设和反***工作，营造风清气正的工作环境，对构建社会主义和谐社会，推动社会主义新农村建设意义深远。第一，要切实实行党风廉政建设责任制，把加强基层党风廉政建设作为一项重要政治任务来抓，仔细实行“一岗双责”，进一步建立健全领导责任制，明确责任分工，层层签定责任状，严格责任追究。使基层组