文档介绍：
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2、负责上级机关和有关单位来文的接收登记、管理和归档工作。公文处理做到刚好、精确、平安、保密，文件运转快速，催办刚好。
3、依据领导指示参与有关会议，做好会议记录，必要时整理出会议纪要并做好保密工作。
4、严格执行档案管理的各项规章制度，遵守保密制度和保密纪律，确保档案平安。
5、执行考勤制度，做好考勤的登记、记录和日常检查。
6、依据经理室的确定负责人员调整，办理劳动合同、劳资等相关手续。
7、负责办公用品等的选购和发放以及内务工作。
8、负责公司财产登记核查工作。
9、负责出租房产管理。
10、依据规定负责工程预决算和施工支配。
11、完成领导交办的其他工作。
二、财务人员职责：
1、严格执行会计法，实行国家、地方财政部门及主管部门制定的有关方针、政策。
2、负责编制本单位的年度各项经费预算、年终决算。
3、根据经济核算原则，定期检查，分析公司财务状况，刚好提出建议。
4、负责现金账户、银行存款账户的出纳工作。
5、检查、督促二级部门财务工作。
6、定期清理往来款项，对长期挂帐的应收、应付款提出清理看法，实行清理措施。
7、负责公司员工的工资及各项津贴发放。
8、完成领导交办的其他工作。
统计人员职责：
1、仔细学习统计业务学问,严格贯彻有关统计法规，严格依法施行统计,不断提高统计水平。
2、精确、刚好、全面、系统地报出上级规定的营收、里程、油材料等各种统计报表、统计资料,满意各级部门对统计信息的须要。
3、依据统计工作的要求，妥当保存好各种原始凭证和各种统计报表、报盘，便于检查、核对。
4、帮助劳资部门做好工资工效及各类款项的发放。
5、完成领导交办的其他工作。
三、平安科人员职责：
1、实行 \" 平安第一，预防为主 \" 的方针，执行上级有关平安法律法规和公司有关平安管理制度。
2、指导下属各部门的平安工作,组织开展平安竞赛活动。
3、负责公司员工的平安教化、培训,落实平安责任状签订。
4、帮助劳资部门做好驾驶员等重要平安岗位人员的聘请考核工作,负责驾驶员等有关岗位人员的审验检查及相关手续办理。
5、负责对公司所属部门进行平安检查并落实相关部门进行整改。
6、刚好办理保险投保、报案、索赔工作。
7、负责公司所属部门的道路交通、乘客损害等事故的处理和上报。
8、负责公司的内保工作。
9、负责GPS行车记录仪管理。
10、完成领导交办的其他工作。
四、业务科人员岗位职责
1、负责上级及公司有关营运方面的政策、法规和制度的贯彻实施。
2、负责制定公司有关道路运输发展规划。
3、做好业务分析，指导下属单位的业务工作。
4、负责运力支配、调整。
5、负责管理、发放、回收营运票证，办理营运证照、规费的解缴和车辆报停手续。
6、负责线路招投标，做好新开