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四、扎实细致地抓了党建工作的全面接轨
学校移交地方后，党建工作任务不是减弱了，而是加强了，我们在这方面下了很大的功夫。
一是筹备召开了学校首次党建工作会议。总结了阅历,分析了形势,明确了任务。
二是注意抓了高校领导管理体制的学****和深化。撰写了第十四次全国高校党的建设工作会议阅历沟通材料《提高执政兴校实力，努力创建和谐校内》，促进各级党委的宏观谋划和科学决策实力不断提高，坚持和保证了党对高等学校的领导。
三是着力抓了基层党组织建设。起草下发了《中共南方医科高校委员会关于进一步加强和改进党员工作的看法》、《中共南方医科高校委员会党校工作条例》、《中共南方医科高校委员会党校学员管理条例》、《关于实施固本强基工程全面推动基层党组织建设的看法》、《关于加强党费收缴、管理和运用的暂行条例》、《中共南方医科高校委员会党员发展工作条例》、《关于加强流淌党员管理条例》等文件，把学校二级党委驾驭党费开支比例由10%调高到30%，保证了党费用于基层党的建设。筹备成立了党校并举办了第一期青年学生入党主动分子培训班，提高了学生党员发展比例，全面加强了基层党组织建设。
四是仔细抓了典型的培育、举荐、表彰工作。学校先后有1个基
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层党组织和5名党员分别受省委、省教化工委的表彰，数量居全省院校之最。
五、不断加大了干部培训和沟通的力度
加大干部培训和沟通力度，既是提高干部队伍整体素养的要求，也是学校转制后适应新的形势、提升管理水平的客观需求。面对新形势新任务，我和本部的同志主动进行了新的探究，使我校干部培训和沟通工作走上了规范、稳定、有序的路子。
一是仔细抓了干部培训工作。转制后共选派48人次干部参与国家卫生部、教化部等实行的中、短期培训班，15人参与国家行政学院、省委党校主体班次学****班，3名干部参与广东省委组织的EMBA班、牛津专题研修班和法国专题研修班，还组织了学校管理岗位新聘干部培训班。
二是推动了干部沟通工作。协作固本强基工程，胜利举荐1名干部到佛岗县任副县长，举荐1名干部到外校任职，6名干部进入广东省后备干部队伍人才库。
三是仔细组织了干部挂职熬炼工作。主动参加“十百千万”工程，举荐2名干部到揭阳县月城镇新围村挂职熬炼，举荐1名干部参加“建设社会主义新农村” 挂职熬炼、举荐2名干部参加对口援建哈密并支配援建单位人员在我校的学****沟通，举荐5名干部到广东贫困县参加加强县级医院帮扶工程。
此外，依据校领导指示，我们还主动策划组织了省领导来校检查指导工作、战友联谊会等重要活动，为扩高校校影响奠定了基础。
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六、注意加强廉洁自律建设
担当组织部部长职务，在人事任免上有肯定的任免权。但我深知这些权利是组织给予的，秉公办事、廉洁奉公是职责使命之所在。因此，我常怀律己之心，常思贪欲之害，言行举止都注意约束自己。对上级机关和各级领导,做到虚心谨慎,敬重听从;对基层对同事,做到严于律己,宽以待人;对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。一句话,努力做到对上不轻漫,对下不张狂,对外不卑不亢,留意用自己的一言一行,维护学校机关和各级领导的威信,维护组织部门的整体形象。特殊是在廉洁自律方面，我能够自觉根据“八个坚持、八个反对”的要求以及学校反腐倡廉的规章制度，严格要求自己，始终保持清政廉洁的作风。没有利用职权和职务上的影响，获得一己私利的行为，没有假公济私、化公为私的行为，没有讲排场、比阔、挥霍***铺张奢侈的行为。