文档介绍：
、责任追究等制度机制建设，明确了职责和纪律，对各类工作、活动进行了全面规范，以规范的制度机制实现公司复合材料事业的发展。
3、落实党风廉政建设责任制
始终将党风廉政建设作为党支部的头等大事来抓是公司党支部的明确任务。支部书记***作为第一责任人实行“四个亲自”，以实际行动带领全体党员、中心干部树正气、讲政治，以制度建设和思想建设为保障，将党风廉政建设工作落实到每一项工作中。
4、一岗双责，狠抓落实
依据集团公司要求，我公司层层签订党风廉政建设目标责任书。目前各部门任务明确，工作落实有效，任务完成较好，没有出现大的不良反映，没有发生事故和案件，受到了社会各界的好评。
二、深化学****贯彻《廉洁从业若干规定》
公司把学****廉洁从业若干规定》纳入理论学****的重要内容。通过纪检组长作专题报告，使全体党员干部深化理解廉洁从业的重要性，进一步增加党员领导干部廉洁自律意识。
开展《廉洁从业若干规定》“三查”活动。组织全体党员干部以《廉洁从业若干规定》为镜进行自查自纠和整改落实。结合岗位廉政风险评估工作进行自查，剖析问题根源，制定整改方案，解决存在问题。各科室进行岗位风险自查，每个干部进行廉政风险自查，公司召开专题会议进行探讨分析，完善防范制度。
三、坚持“五个公开”，着力打造阳光平台
“阳光”是最好的防腐剂，公司在各项工作中始终坚持“公开、公允、公正”的原则，着力狠抓了五个方面的公开：一是大宗物资选购公开。二是坚持重点技改项目公开。三是坚持干部考察任免公开。四是坚持员工录用公开。五是坚持工资改革方案公开。实行公司各项工作、活动全过程受监督，杜绝暗箱操作，确保各项工作、活动在阳光下进行。
四、存在的突出问题及整改措施
虽然我公司惩防体系建设工作取得了肯定的成效，但离上级的要求还有肯定距离，存在一些不足：
一是制度建设执行上还不够到位。开展惩防体系建设工作以来，相应制定了一整套规章制度，但有的制度缺乏检查监督机制，执行起来随意性较大；有的只把制度写在纸上，挂在墙上，讲在嘴上，没有落到实处，出现了有章不循，制度落实不够到位的现象。
二是工作开展还不够平衡。有的部门对惩防体系建设较重视，工