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以目标管理为手段，以质量促数量，以培训促效益，进一步强化质量管理，加强过程管理，制定合理的工作安排。来中心工作时间虽短，但在中心主要领导的正确决策和同事们的不懈努力下，全面落实了预期的培训安排。2022年的培训工作比起2022年相比有了较大的进步，无论是在培训数量还是培训质量上都有了肯定的增长。一年来，通过仔细履行岗位职责，深化调研、主动联络，进一步拓宽工作渠道，拓展培训业务，集中解决了培训中心培训工作中遇到的突出问题，切实转变了工作作风，依据十八大的会议精神，求真务实，真抓实干，坚决反对形象工程和政绩工程，尽职尽责抓好日常工作和建设培训工作的发展。全年组织培训20余类，共30余期次，参训人员近一万人，实现培训总额一百余万元。在提高培训业务量的同时，拉近了培训双方的距离，激发了全体从业人员的工作热忱，增加了员工的业务实力和自信念，进一步提升了培训中心的知名度和吸引力。
三、明哲保身，廉洁自律，时时保持党员的先进性。
来中心工作以来，主动参与各种形式的廉洁自律教化课，系统学****党风党纪和法律法规，仔细收看反腐倡廉电教片。注意党纪政纪条规学****增加廉洁自律意识和纪律观念，树立良好的从政道德。在廉洁自律上坚决做到不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为失所怨，不为欲所惑，管得住小节，守得住清贫。始终做到自重、自省、自警、自励，把全部精力用在工作上，时刻以培训中心发展壮大为己任。
1、领先垂范，严格自律。来中心工作以来，我对工作仔细负责，勤于思索，专心谋划中心的建设和发展，恪尽职守。一切以培训工作为重，不计较个人得失，能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中，能做到廉洁自律，杜绝以权谋私；坚持原则，严格把关。在财务开支、来人款待方面力求节约，坚决维护财务管理制度。
2、民主管理，按章办事。中心的各项培训业务，包括每一次培训的各个收支细微环节，全部根据中心规定的方案进行规范操作。严格执行民主集中制，较大的培训项目上报主要领导，经班子集体探讨，甚至全体员工集体探讨确定。
3、廉洁奉公，依法管理。在利益面前，从不伸手，在困难面前，主动带头。本着对党负责、对培训事业和对单位负责的看法，不怕苦，不怕累，不埋怨，勤思索，勤努力，勤奉献，树立了廉洁奉公的良好形象。依法培训，坚决根据各级主管部门的要求办事，绝不做损害中心形象和领导班子形象的事，维护培训中心平安稳定大局。
四、存在问题及今后努力方向
1、随着培训中心的进一步发展，面对新形势下的培训工作，总觉得自己所学甚少，实力有限，针对突破培训业务发展的瓶颈这一目标，自身实力还有待提高，应进一步加强政治及业务理论的学****努力提高自身的理论素养和工作水平，主动适应建设高标准培训机构的需求，进一步促使培训中心走内涵发展之路，努力使自己的履职水平，工作艺术更上一个新台阶。
2、培训质量虽有所提高，但力度与后劲都略显不足。培训中心内部精细化管理还有待加强，各项考核、规章制度没有能更好的落实到位。要进一步抓培训人员队伍建设，抓培训工作精细化管理。加强培训员工政治理论学****和思想教化工作，增加全员的奉献意识和敬业精神。切实加强建筑市场调研工作，尽快转变培训工作观念，变更培训方式，走专业化发展之路。
3、培训工作还没有完全形成自己的业务特色，要依据培训中心的实际，细致揣摩、探讨目前的优势劣势所在，重点加强内部人员的文化修养，大兴学****研讨之风，同心同德，更深层次的