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社区副主任述职报告.docx

上传人:wawa 2022/3/22 文件大小:32 KB

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农夫工会员8人,社区充分发挥协会会员“带头、宣扬、服务、监督、沟通”的职能,利用“”、“”、“”、“、”“元旦”、“春节”等开展了有益活动,让广阔育龄妇女主动参加,增加社区协会之家的凝合力。在社区351库,有一个料合成食品加工厂,有流淌人员一百二十余人,已婚育龄妇女八十余人,人员结构困难,给社区计生工作管理和服务带来了肯定的难度,社区依据这一实情,为了加强对他们的管理、服务,让流淌人员也加入协会,使她们与常住居民一样,享受同等待遇,经社区计生协会申请,街道、区计生协会批准,在10月16日,成立了料合成食品厂计生协会,区、街计生领导也到了现场,这一工作的开展得到了他们的赞许。在管理流淌人口工作方面,录入到pis系统且认可的有589人,录入信息平台有300余人,流出、流入人员并分类建档,建立了信访登记册,举报嘉奖制度,流淌人口管理制度,督促他们办理流淌婚育证明,举办大型青春农夫工生殖健康讲座2次,发放纪念品200余份,免费为他们供应避孕药具,使他们在异地打工也会得到党和政府的暖和。本年度的安排生育工作通过街道事务科半年和全年的检查,得到了他们的确定和好评。










二、妇联工作方面
依据街道2022年妇联工作要点,根据年初安排,召开了3次妇女大会,组织妇女学****上级文件精神,向妇女举荐学****有益妇女身心健康的书籍,进行了二次妇女教化培训,15次保健学问讲座,3次免费妇科普查,法律询问活动3次,调解家庭纠纷17起。利用“三八节”、“”、“九九重阳节”、“元旦”“春节”等重大节日开展有益活动,活动会上,对评出22位“五好家庭”、5位“好婆婆”、5位“好媳妇”、3位“先进个人”、进行了表彰,并设立健康教化义诊,为妇女进行免费义诊;设立妇女儿童维权询问,加强妇女法制宣扬和维权服务,化解冲突和维护社会稳定工作,适时将女农夫工也拿入此培训中,让广阔女农夫工在城市打工也会体现到政府的关怀。开展了“学****创新型家庭”的评比工作,举荐上报2户,大力提倡“尊老爱幼、男女同等、夫妻和谐、勤俭持家、邻里团结”等风尚。帮助党和政府缓解就业压力,促进社区下岗妇女再就业。接着开展了“迎春送暖和、真情进万家”活动,慰问、帮扶社区下岗失业妇女,特困妇女、单亲家庭5户,为她们送去党和政府的暖和。激励全社区妇女树立&ld










quo;自强、独立、自信、自爱”精神和与市场经济相适应的竞争意识。广泛开展反对家庭暴力,维护妇女权益活动,形成全社会敬重、关切、爱惜妇女的氛围。在本年11月,迎接了重庆市“巾帼文明岗”的复查验收。
三、分管城管工作方面
加强社区城管工作的管理,重点解决居民反应的难点、热点问题,主动协作、帮助城管员加大日常的检查和监督,组织保洁人员、低保劳动年龄段人员搞好环境卫生整治和每月城管长效管理工作,又特殊是今年“迎奥运”市容环境专项整治工作,通过社区两委会工作人员的努力,社区广阔居民养成了公共卫生意识、城市管理意识,形成了良好的卫生行为。
四、综治工作方面










2022年11月3日,依据“两委会”的支配,接手综治工作。在原工作人员的工作基础上,完善了2022年综治工作资料,上报各种表册,做好了XX年、2022年人民调解纠纷登记台帐,与社区同仁一起做一般纠纷卷宗10份,简洁纠纷卷宗28份,法律救济2份