文档介绍：17 / 18
企业培训：德鲁克管理思想精要
【培训目标】
帮助经理人认识到如何协调自身与组织内各方面的关系,使其在组织中少受挫折、有所成就,并帮助组织统一管理思想、促进内部沟通协作、提高组织绩效，最终使个人及团队的价值得以充分体现。以及团队与工作坊系列等;
丰富的职场经验:１３年管理经验,曾在王府井集团、联想集团、新浪集团等知名公司担任管理职务;在新浪服务６年后,以产品总监的身份开始了自己的讲师生涯;
丰富的教练经验：深度研究埃里克森教练体系、ＮLＰ教练体系,及坤烨绩效教练体系,开发了适合国内文化特色的教练流程；独立担当了恒天财富三个月的团队长一对一教练辅导后，参加教练辅导的团队业绩增长了76％！
授课风格
现场体验教学
实战教练指导
经典案例分析
浓缩精华智慧
师生互动升华
现场体验教学：运用建构理论的体验式学****圈,通过各种体验,使学员从体验中有“渐悟”或“顿悟”的感受；
实战教练指导:通过当场教练指导，针对学员实际情况给予提升和突破，达到立竿见影的效果；
经典案例分析：利用相关案例,通过互动锤炼学员，使学员在安全的情况下实现提升自我;
浓缩精华智慧:将浓缩的精华智慧呈现给学员,使学员在短时间内达到高效的学****效果;
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师生互动升华:在真诚的环境下,师生积极互动，学员有感人肺腑的收获;
谈炜老师: QQ：
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